Toinen vaihtoehto uusille lukioille ja korkeakouluopiskelijoille
Miksi ryhdy huonoon vuosiin?
Monet uudet tutkintotodistukset, sekä lukion että korkeakoulun, havaitsevat, että aukkoivu antaa heille mahdollisuuden levittää siipiäan ja selvittää, mitä he todella haluavat tehdä tulevaisuutensa ja elämänsä suhteen.
Aikaisemmin uskottiin, että työpaikan saaminen tai välittömästi jatko-opiskelu oli ainoa vaihtoehto. Mutta monilla muilla vaihtoehdoilla ja hitaalla taloudella, kun otetaan huomioon Gap-vuosi, college voi olla erittäin hyödyllinen kokemus.
Tärkeää ei ole paniikki
Kuten jotkut opiskelijat lähestymistapa valmistumisen, he alkavat kokea tunne pelkoa, koska he eivät ole selvittäneet, mitä he haluavat tehdä ja heidän yrittää löytää työpaikka ei ole onnistunut. Vaikka heille tuntuu siltä, että kaikilla muilla on työpaikka tai tiedetään suunta, jonka he haluavat tehdä yliopiston jälkeen, totuus on, että monet uudet tutkinnon suorittaneet ovat edelleen etsintävaiheessa, kun he sitoutuvat kokoaikaiseen uraan tulevaisuudessa .
Opiskelijat, jotka eivät ole vielä vahvistaneet jälkeensä kollegionsa suunnitelmia, voivat alkaa tuntea paniikkia. Monet näistä opiskelijoista ajattelivat, että kun he olivat ikäluokassa, heillä olisi selkeä käsitys siitä, mitä he halusivat tehdä valmistumisensa jälkeen.
Heidän paniikillaan on todella heikko, kun he huomaavat, että monet heidän ikäisensä tietävät tarkalleen, mitä he tekevät valmistumisen jälkeen, mikä voi tehdä epävarman opiskelijan tuntea olonsa hukkua ja ikään kuin on jotain vikaa, koska he eivät ole vielä lähestyneet tekemään urakehitystä .
Epäpuhtaudet voivat olla oikea päätös niille, jotka eivät vielä tiedä mitä he haluavat tehdä
Tietenkin on olemassa harvoja oppilaita, jotka jo tietävät, mitä he haluavat tehdä ja ovat tunteneet tämän melko pitkään.
On vaikea ymmärtää, miksi jotkut opiskelijat ovat niin varovaisia ja tietoisia tulevista pyrkimyksistään jo varhaisessa vaiheessa, kun taas toiset taas lajittelevat asioita koko yliopistonsa ajan ja sen ulkopuolella. Tärkeää on tietää, että jokainen on erilainen, ja vaikka jotkut voivat tehdä päätöksensä aikaisin, kun taas toiset ottavat hieman pidemmälle päätöksentekoprosessissa , ei viime kädessä poiketa uran tyypistä tai työtyytyväisyyden saavuttamisesta, saavuttaa, kun ne siirtyvät eteenpäin tulevissa uransa aikana.
Joillekin opiskelijoille, aukko vuosi tarkoittaa aikaa rentoutua ja rentoutua. Loppujen lopuksi viettää viimeiset neljä vuotta haastavia ja tiukkoja kursseja yliopistossa; he tarvitsevat vain vähän aikaa tauon jälkeen eikä huolehdi työpaikan löytämisestä tai mukauttamisesta työvoimaan. Nämä uudet valmistuneet voivat päättää tehdä jonkin matkan, tai ne voivat vain viinaa kotona ja hyödyntää vapaan asuinpaikan. Koska jokainen yksilö on erilainen, ei ole oikeaa tapaa tehdä sitä; mutta on suositeltavaa, että mitä päätät tehdä, että olet myös sitoutunut ja tehdä jotain, joka edelleen kehittää taitojasi ja auttaa sinua saamaan uutta tietoa.
Kuinka päästä eroon vuodessa voi auttaa
Vuosi-kokemus voi todella olla aika tuntea itsesi paremmin.
Yritä uusia asioita ja tavata uusia ihmisiä voi olla valaiseminen ja myönteinen kokemus, jossa voi myös kestää jonkin aikaa pohtia omia vahvuuksiasi, etuja ja taitoja, jotka voisivat johtaa sinut ensimmäiseen kokopäiväiseen työhösi. Harjoittelun, vapaaehtoistyön tai ulkomailla työskentelyn suorittaminen voi olla tilaisuus oppia lisää muista maista tulevien ihmisten tapoista ja elämäntavoista. Tällä globaalilla markkinoilla monet yritykset suosivat hakijoita, jotka ovat viettäneet jonkin aikaa ulkomaille. Yksilöiden eläminen ja työskentely eri puolilta maailmaa voi olla erittäin hyödyllistä, kun työskentelet erilaisten ihmisten kanssa sekä organisaation sisällä että sen ulkopuolella.
Niille, jotka eivät voi saada osaa tai kokopäiväistä työtä, vapaaehtoistyö on hyvä vaihtoehto. Olipa vapaaehtoistyötä valtioissa tai ulkomailla, vapaaehtoistyö auttaa kehittämään johtajuutta, ryhmätyötä ja kykyä työskennellä menestyksekkäästi erilaisten ihmisten kanssa.
Näiden arvokkaiden siirrettävien taitojen kehittäminen tai parantaminen nähdään myönteisenä useimmille työnantajille. Verrattuna henkilöön, joka vain päättää ottaa vuoden pois, uusi tutkija, joka hyödyntää suurimman osan GAP-vuoden kokemuksestaan, nähdään motivoituneemmaksi ja kekseliäisemmäksi yksilöksi sekä positiiviseksi lisäykseksi työnantajalle, joka voi päättää palkata heidät .
Saat lisätietoja tutustumalla 50 Inspiring Gap Year -ajatteluihin lukion oppilaille.