Nordstrom Työpaikat
Nordstrom tarjoaa uraa kahteen eri luokkaan: vähittäiskauppaan ja tukeen.
Vähittäismyyntipositioihin kuuluvat kaikki myymälät, asiakaspalveluun liittyvät työt. Tukihenkilöt sijaitsevat tyypillisesti Nordstromin Seattlen pääkonttorissa tai sen verkkokaupoissa Los Angelesissa ja New Yorkissa. Asemat vaihtelevat vaatteiden suunnittelusta liiketoimintastrategioihin, kauppatavaroihin, markkinointiin, henkilöstöresursseihin ja toimintoihin. Nordstromin yhä kasvavilla Kanadan markkinoilla on myös monia kansainvälisiä uranäkymiä.
Työnhakijat voivat etsiä avoimia työpaikkoja Nordstromin Työpaikat -sivulla. Käyttäjät voivat etsiä työpaikkoja työn tyypin, sijainnin tai avainsanan mukaan. Voit lisätä työpaikkoja työpaikkakarttaan tai hakea verkossa hakuprofiilin luomisen jälkeen. Kun olet rekisteröitynyt, voit pyytää ilmoituksia kiinnostuksen kohteisiin sopivista työpaikoista. Työilmoitukset ovat yksityiskohtaisia, antavat tietoa siitä, mikä tekee ihanteellisesta hakijasta asemaa, tarvittavaa pätevyyttä ja etuja.
Nordstrom kausityöt
Nordstrom vuokraa lukuisia loma-aikoja lähes kaikkiin vähittäiskauppapaikkoihinsa. Jotkut sisältävät kausittaista vähittäismyyntiä, logistiikkaa, kauppiaita, joulupukkia ja avustajia, myyntiä, tukea ja hallintoa. Etsi haluamasi sijaintisi kirjoittamalla hakusivulla avainsanoja "sesonkiaikana", "väliaikaiseksi" tai "sopimukseksi".
Nordstrom Internships
Nordstrom tarjoaa neljää erilaista kilpailukykyiseen harjoitteluun tarkoitettuja ryhmiä korkeakouluopiskelijoille nuorena tai vanhempana:
- Vähittäiskaupan harjoittelijat saavat käytännön kokemusta myymisestä asiakkaille, osallistua myymälöiden tapahtumiin ja valmistautua avustavan osastonjohtajan rooliin.
- Osto- ja suunnittelutyöntekijät työskentelevät päätoimipaikassa, ja heidät on merkitty ostoryhmään ja osallistuvat kokouksiin myyjien ja yritysostojen kanssa. He työskentelevät myös vaikutushankkeella, joka esitellään ostojoukkueille harjoittelun lopussa.
- Rahoitusjohtajat tukevat finanssiryhmää päätoimipaikassa. He saavat reaalimaailman kokemuksen vaikuttavista projekteista ja antavat selvää analyysiä ja raportointia mm.
- Ohjelmistotekniikan harjoittelijat tukevat insinööritoimintaa työskentelemällä monenlaisilla asiakaskeskeisillä projekteilla. Heidän rooleissaan koodausta, vianmääritystä ja verkkotekniikan, pilviteknologian, mobiilisovellusten ja muiden automaatiota.
Hakemukset alkavat edellisen vuoden lokakuussa joissakin työharjoitteluissa. Jos olet kiinnostunut hakemaan paikkaa, aloita suunnittelu varhaisessa vaiheessa ja käytä sitä heti, kun voit - ihanteellisesti ensimmäisen puolivuotiskauden aikana.
Toinen syy soveltaa?
Ohjelman menestyksekkääseen suorittamiseen perustuen harjoittelijoille tarjotaan usein asemaa osastolla, johon he työskentelivät.
Nordstrom tarjoaa myös suurlähetystöohjelmaa lukion junioreille ja senioreille innokkaasti ja intohimoa muotia kohtaan. Kiinnostuneiden hakijoiden tulisi hakea hakua helmikuussa seuraavan lukuvuoden ajaksi.
Henkilöstöedut
Nordstrom tarjoaa laajan valikoiman etuja, jotka on räätälöity yksittäiseen asemaan. Ne kattavat lääketieteelliset, näköhavainnot ja hammaslääkkeet (mukaan lukien vaihtoehtoiset hoitomuodot), työnantajan sovitettu 401k, runsas kauppatavaraus, työntekijöiden osakehankintasuunnitelma, hyväntekeväisyystapahtumaohjelma, uudet vanhemmat ohjelmat (mukaan lukien hedelmällisyystoiminta ja adoptioavustus, suojattu äitiysloma ja imetystilat ), ja enemmän.
Joitakin lisätapoja Nordstromin työskentelyyn kuuluu syrjimättömyysperiaate, saman sukupuolen kumppanin edut, kompressoidut työviikon vaihtoehdot, paikan päällä olevat kunto- ja terveyskeskukset sekä monipuolinen työvoima.
He tarjoavat myös hierontahoitoa, kuivapesua, concierge-, autopesu-, alennuslippuja, kuntoluokkia, flunssa-laukausta ja ilmaisia välipaloja ja juomia koko päivän.
Sisältää työelämän kulttuurin
Nordstrom on yhtäläisten mahdollisuuksien työnantajana sitoutunut palkkaamaan ja edistämään päteviä ihmisiä, joilla on erilaisia taustoja ja kokemuksia. Yhtiön kokonaistyöllisyydestä 53 prosenttia on väestöä, ja 70 prosenttia on naisia. Logististen tietojen lisäksi 1 057 henkilöä, jotka on kartoitettu Fortun ylimmän työnantajan sijoituksesta, 86 prosenttia työntekijöistä sanoo olevansa ylpeitä töistä siellä ja 91 prosenttia sanoo työnantajalla olevan loistava työilmapiiri.