Vaikka telekommunikaattorit voivat kuvitella irrottaakseen kaikki työhön liittyvät loma-velvoitteet, kuten toimistopuolet ja salainen Santas, valitettavasti heillä ei ole varaa tehdä sitä. Jopa enemmän kuin heidän vastapuolensa toimistossa, kotona työskentelevät ihmiset tarvitsevat lomakauden verkkoon ja rakentaakseen joukkovelkakirjoja työtovereidensa, esimiehensä ja asiakkaiden kanssa. Tämä on aika hoitaa suhteita, jotka eivät hyödy päivittäisistä, kasvotusten vuorovaikutuksista, jotka toimistossa työskentelevät ovat.
Samaan aikaan kotitekoiset työntekijät tarvitsevat erityistä huolellisuutta varmistaakseen, että heidän kotinsa ja ammatilliset velvollisuutensa eivät törmäävät lomakauden lisäpaineen vuoksi.
Nämä viisi yksinkertaista toimintaa auttavat tekemään suurimman osan lomakaudesta, kun työskentelet kotona.
Osallistu Holiday Eventsiin
Kun työskentelet kotona, tarvitsetko todella läsnä vuotuisen loma-toimistopuolueen tai henkilökunnan lounasta? Loppujen lopuksi se on niin kiireinen vuodenaikaan, ja matkustaminen toimistoon on viimeinen asia, jonka haluat laittaa lomasi tehtäväluetteloon. Vastaus on ärsyttävä kyllä!
Olipa kyseessä yksinkertainen lounas lähimpien työntekijöiden kanssa, koko yrityksen laajuinen loma-osapuoli tai tapahtuma, jossa on ulkopuolisia sidosryhmiä tai asiakkaita, telekommunikaattoreiden olisi pyrittävä parhaansa mukaan osallistumaan kaikkiin loma-tapahtumiin. Vaikka läsnäololla on yön yli matkustaminen, harkitse tarkkaan ennen vähenemistä. Tämä on vuoden aika kasvaa ammatillisten suhteiden.
Toiset ovat väärennettyjä uusia yhteyksiä ja ystävyyssuhteita. Älkää antako tätä tilaisuutta luopumaan.
Osallistu Office Gift-Givingiin
Jos työtoverit tai asiakkaat antavat lahjoja lomalle, sinun pitäisi myös. Se näyttää olevan taakka liittyä toimisto loma lahja vaihtoon, kun työskentelet kotona. Saatat joutua lähettämään lahjanne tai tekemään erityisen matkan toimistoon toimitettavaksi, mutta heikkenemisen vuoksi näytät siltä, että näytät Scroogelta.
Nyt sinulla ei ole erityistä lisävelvollisuutta antaa lahjoja vain siksi, että työskentelet kotona. On tärkeää tuntea työpaikkasi kulttuuri ja osallistua samalla tavoin kuin kaikki muutkin. Jos hallitset ihmisiä tai sinulla on ulkopuolisia asiakkaita, voi olla tarkoituksenmukaista antaa lahjoja lahjapakkauksen ulkopuolella. Varmista, että annat asianmukaiset liikelahjat.
Lähetä kortit ja muistiinpanot
Jos lahjoitus ei ole toimistossa (tai edes jos se on), kortin tai tunnustuksen lähettäminen on aina hyvä vastaanotettu kohteliaisuus. Lomakausi tulee vuoden lopulla. Tämä on erityisen sopiva aika tarkastella takaisin ja ilmaista positiivisia havaintoja työtovereille, asiakkaille ja ohjaajille.
Koska olet etäinen, lähettämällä kortti sähköpostin kautta on kätevä sinulle ja samalla mukava vastaanoton vastaanottaja. Käsin kirjoitettu, lyhyt muistiinpano vaikuttaa aina enemmän kuin sähköposti! Varmista, että korttisi ovat sopivia kaikille yrityksille. Heidän ei tarvitse olla loma-teemalla. Itse asiassa, jos teet uudenvuoden merkinnän, sinulla on enemmän aikaa saada se postitse.
Tietää ja kunnioittaa toimiston loma-aikataulua
Älä ota vapauksia aikataulusi aikana lomakauden, että työtoverit takaisin toimistossa ei voi.
Tämä on varma tapa luoda kaunaa. Jos sinun tarvitsee ottaa aikaa pois päivän aikana, tee pyyntö, kuten muutkin. Älä hiipu ulos ja toivottavasti kukaan ei huomaa.
Toisaalta, tiedä mitä tapahtuu takaisin toimistossa, jotta voit hyödyntää. Esimerkiksi jos toimisto suljetaan keskipäivällä jouluaattona, ei ole varmasti mitään syytä jatkaa työskentelyäsi. Tämä on yksi syy, joka kannattaa ylläpitää näitä suhteita ihmisiin takaisin toimistossa. Työntekijöille ei ole mitään pettymystä löytääksemme, että heidät on unohtunut ja että kaikki ovat menneet kotiin, eikä vaivautunut ilmoittamaan heille.
Tee suunnitelmat lastenhoitoon
Jos olet kouluikäisen lapsen kotona työskentelevä vanhempi, sinun on järjestettävä lastenhoito, kun joululoma alkaa. Älkää ymmärtäkö, että vuoden kiireisimmässä kuukautena voit monesti tapaa katsella lapsia ja noudattaa ammatillisia velvoitteitasi.