Toinen osa Ura Crossroads -sarjasta
Uuden vanhemman tavoin voi olla huolestunut siitä, että äidin äidin hoito ei haittaa lapsen kehitystä. Voit haluta yhden vanhemman pysymään kotona, mutta sillä ei ole varaa eikä se voi olla huolissaan siitä, että poissaolo vaikuttaa urallesi. Tai ehkä et halua taukoa urasi aikana.
Ei ole oikeaa tai väärätä päätöstä, mutta sinun pitäisi tietää, että päätätkö olla kotona asuva tai työskentelevä vanhempi, lapsesi on hieno.
Vuonna 1991 perustettiin lasten terveyttä ja inhimillistä kehitystä käsittelevä kansallinen instituutti (NICHD), joka alun perin nimeltään Early Child Care -tutkimus (SECC). Otsikko muuttui varhaiskasvatuksen ja nuorten kehityksestä (SECCYD). Tutkijat tarkastelivat lastenhoidon kokemusten, lastenhoidon piirteiden ja lasten kehitysnäkymien välisiä suhteita ja huomasivat, että lapset, joita hoitivat yksinomaan heidän äitinsä, eivät kehittyneet eri tavoin kuin ne, jotka myös huolehtivat muista. "(Eunice Kennedy Shriver National Institute of Lapsen terveyteen ja inhimilliseen kehitykseen, NIH, DHHS (2006), NICHD-tutkimus varhaislapsi- ja nuorisokehityksestä (SECCYD): löydöt lapsille, jotka ovat iältään 4 ½ vuotta (05-4318). Valtion tulostustoimisto).
Tämän pitäisi asettaa huolesi lepäämään.
Miten löydät laadukkaat lastenhoitot?
Miten määrität, minkä tyyppistä lastenhoitoa käyttää? Jotkut työskentelevät äidit ja isät kokevat, että heidän vauvansa hyötyvät vuorovaikutuksesta muiden lasten kanssa ja siksi valitsevat lastenhoitopalvelun tai muun ryhmän asetukset. Toiset mieluummin pitävät lapsen henkilökohtaista huomiota yksityiseltä lastenhoitajalta tai lastenhoitajalta, joka tarkkailee vain perheensä lapsia.
Lastenhoidon lajien valinta on vain ensimmäinen päätös, jonka sinun on tehtävä. Seuraavaksi sinun on arvioitava tietty palveluntarjoaja, riippumatta siitä, onko kyseessä yksilö vai lastenhoitopalvelu.
Tasapaino perheen ja uran
Riippumatta siitä, mihin vaiheeseen olet uraasi, toimivaa äitiä tai isää, voit yrittää löytää tasapainon työn ja perheesi välillä. Äidit yleensä, mutta ei aina, ovat vaikeampia kuin isät, koska he ottavat suurimman osan kotitalouden velvollisuuksista. Tämä tilanne voi johtaa turhautumiseen ja uupumiseen.
Työskentely koko päivän ja sitten kotiin nuorelle lapselle voi olla vaikeaa. Olette panneet kaiken energianne tekemään työsi hyvin - vastaten pomoasi, työtovereitasi, asiakkaitasi ja työntekijän vaatimuksia. Viimeinen asia, jonka saatat tuntua, on vastata lapsellesi. Nämä ajatukset vain tekevät sinusta syyllisyyttä. Miten ratkaiset tämän? Yksi vaihtoehto on leikata tunteja ja työskennellä osa-aikaisesti, jos sinulla on siihen varaa. Voit myös tarkastella tilapäistä työtä, jonka avulla voit valita, milloin haluat työskennellä. Muista kuitenkin, että nämä vaihtoehdot voivat vaikuttaa negatiivisesti kykyihisi etenemään uraasi tai eivät ole taloudellisesti toteutettavissa perheellesi.
Voit kysyä työnantajallesi, jos voit työskennellä joustavalla työaikataululla, johon voi kuulua neljä 10 tunnin päivää viiden 8 tunnin päivän sijaan tai aloitus- ja lopetusaika, jonka avulla voit välttää ruuhka-ajan liikennettä. Voit myös selvittää, voitko työskennellä kotona etätyöntekijänä muutaman päivän viikossa.