Air Force Assignment System -järjestelmä

Ilmavoimien operaatio sanelee työtaitoja työpaikkoihin

Ilmavoimien tehtäviä ohjaavat ilmavoimien ohje 36-2110 , tehtävät . Pätevien ihmisten, joilla on tarvittavat taidot, on oltava oikeassa työpaikassa oikeaan aikaan ilmavoimien tehtävän hoitamiseksi. Samalla ilmavoimilla on velvollisuus noudattaa jäsentensä vaatimuksia, jotka johtuvat henkilöstön temposta (PERSTEMPO). PERSTEMPO on elämänlaatu-mittaus, joka mittaa ajan, jonka yksittäinen henkilö kuluttaa pois hänen asuntorakenteestaan ​​operatiivisiin ja koulutustarkoituksiin, kuten tilapäinen velvollisuus (TDY) ja nimetty riippuvainen rajoitettu tehtävä.

Näin ollen ilmavoimat luokittelevat ja antavat ihmisille maailmanlaajuisesti oikeudenmukaisesti mahdollisuuden varmistaa korkean valmiustilan. Vaikka ensisijainen huomio valittaessa henkilöstöä uudelleensijoittamiseen on jäsenen pätevyys tehtävän suorittamiseksi, ilmavoimat myös seuraavat seuraavat tekijät:

• Ilmavoimat määrittävät mahdollisimman suuressa määrin yksilöitä vapaaehtoisesti ja oikeudenmukaisimmalla tavalla.
• Ilmavoimat jakavat tahtomatta tehtäviä samanlaisen pätevän henkilöstön kesken, faktoring PERSTEMPO, mikä on käytännöllistä perheiden erottelun minimoimiseksi ja jäsenen jäsenille aiheutuvien vakavien henkilökohtaisten vaikeuksien välttämiseksi.
• Vastaanottovaiheen (PCS) muuttamattomien valintaa koskevien rajoitusten rajoittaminen voi tapahtua jonkin TDY: n jälkeen, jotta jäsenet voivat osallistua olennaisiin sotilaallisiin ja henkilökohtaisiin PCP-vaatimuksiin sekä vähentää yksilön ja perheen turbulenssia.

Henkilöstön jakautuminen

Henkilöstö jaetaan ilmavoimien yleisten tarpeiden mukaan seuraavasti:

• Laki- ja DoD- ja ilmavoimien ohjeiden ja ohjeiden mukaan.
• Mahdollisimman oikeudenmukaisesti MAJCOM-yksiköiden sisällä erikoisalalla ja palkkaluokalla.
• Lentohenkilökunnan toiminnallisella alueella ensisijaisen vastuun (OPR) (toiminnalliset johtajat) antamien ohjeiden mukaan.

• Nimenomaan toimeksiannosta vastaavan viranomaisen ohjeiden mukaisesti, kuten AFI 36-2110.

Toimintopolitiikka ja menettelyt

Tasavertainen mahdollisuus . Ilmavoimat luovat jäsenet ilman puolisoiden tai sukupuolen mukaan (paitsi lapsi, sukupuoli, uskonnollinen etusija (lukuun ottamatta kappeleita), kansallinen alkuperä, etninen tausta, ikä, siviilisääty (paitsi sotilasparit), aviopuolisoiden työllisyys, koulutus tai vapaaehtoistyö kuten säädöksessä tai muussa politiikassa säädetään).

Special Experience Identifier (SEI). SEI-järjestelmä täydentää toimeksiantoprosessia ja sitä käytetään luokkien, AFSC, AFSC etuliitteiden ja jälkileimojen jne. Kanssa, jotta yksilöllisesti pätevät henkilöt sopisivat erityisiin vaatimustöihin. SEI: ää voidaan käyttää silloin, kun erityinen kokemus tai koulutus on ratkaisevan tärkeää työlle eikä mikään muu keino ole asianmukainen tai käytettävissä. SEI-järjestelmää käytetään myös henkilöstön nopeaan tunnistamiseen yksilöllisten olosuhteiden, valmiusvaatimusten tai muiden kriittisten tarpeiden tyydyttämiseksi. Manpower-sijainnit koodataan SEI: llä sellaisten paikkojen tunnistamiseksi, jotka tarvitsevat tai tarjoavat ainutlaatuisia kokemuksia tai pätevyyttä. Henkilöstörekisterit henkilöille, jotka ansaitsevat SEI: n, on samalla koodattu. Esimerkki tästä olisi paikka, joka edellyttää henkilöä, jolla on koulutusta ja kokemusta tietystä pääkoneen tietokoneesta.

Kyseisen tehtävän täyttämiseksi ilmavoimat tarkastelisivat henkilökuntaa, jolla oli erityinen kokemuksellinen tunniste sotilaskertomuksessaan . Huomaa: Vaikka jotkut tehtävät vaativat erityiskokemusta, valtaosa ilmavoimien luokitelluista luovutuspaikoista ei ole.

Turvallisuusvaatimus. Manpower-kantoihin vaaditaan usein jäseniä, joilla on pääsy tietyn luokiteltujen tietojen tasoon. Joskus sijainnin kiireellisyys ei kuitenkaan salli jäsenen valitsemista käyttämällä PCS-kelpoisuuskriteerejä ja sitä seuraavia prosessointeja (ja / tai pääsyä koskevia tutkimuksia) määrätyllä tasolla. Näissä olosuhteissa valinta voi olla välttämätöntä niiltä jäseniltä, ​​joilla on tällä hetkellä pääsy tai heille voidaan myöntää pääsy välittömästi.

Grade, AFSC ja taitotason suhteet tehtävän suorittamiseen. CMSgts- ja CMSgt-valinnat voidaan määrittää millä tahansa AFSC- tai CEM-koodilla, jonka heillä on tai heillä on pätevyys saada.

Normaalisti SMSgt-palkkaluokkien ja niiden alla olevien lentäjien valinnassa käytetään ohjausta AFSC (CAFSC). Ammatteja, joilla on yhteensopimaton luokka ja CAFSC-taitotaso uudelleenkoulutuksen tai uudelleenluokittelun vuoksi, valitaan tehtävän suorittamiseksi ja kohdennetaan heidän palkkaluokkansa mukaisiin vaatimuksiin riippumatta heidän CAFSC-taitotasostaan. Yleensä lentäjät valitaan heidän palkkaluokkansa ja taitotasonsa perusteella. CMSgts täyttää CEM-koodin paikat; SMSgts täyttää 9-taitotasot; MSgts ja TSgts täyttävät 7-taitotasot; SSgts ja SrA täyttävät 5-taitotasot; ja A1Cs, Amn ja AB täyttävät 3-taitotason sijainnit.

Vapaaehtoistyön tila ja PCS-kelpoisuus. Joukossa päteviä jäseniä, jotka täyttävät PCS-valinnan vähimmäiskelpoisuuskriteerit, vapaaehtoiset valitaan ennen kuin ei-itsenäisiä.

Valmiit henkilöt, joilla on pätevyys täyttää vaatimus, joka täyttää vähimmäisvaatimukset täyttävät PCS-kelpoisuusvaatimukset, valitaan ennen päteviä vapaaehtoisia, jotka eivät. Esimerkiksi aika asemalla (TOS) on PCS-kelpoisuusvaatimus. Pätevöity vapaaehtoinen, joka täyttää vähimmäisvaatimusvaatimuksen vaatimukset, pidetään ensin pisin asemassa. Seuraavaksi pätevää ei-itsenäistä palveluntarjoajaa, joka täyttää TOS-vaatimuksen pisin asemassa ja lopuksi pätevä vapaaehtoinen, joka ei täytä TOS-vaatimusta, voidaan harkita.

Ensimmäistä kertaa Airmen (FTA). Kahden tai useamman vuoden alkuopetusta palvelevaa vapaakauppasopimusta ei saa antaa enempää kuin kaksi tehtävää eri paikoissa peruskoulutuksen ja taitokoulutuksen jälkeen ensimmäisen neljän vuoden palvelusvuoden aikana, riippumatta matkan pituudesta. FTA, jotka tekevät kaksi PCS-liikettä, sallivat ylimääräisen PCS: n yhdessä hyväksytyn humanitaarisen uudelleenjärjestelyn, puolisoiden tehtävän kanssa vapaaehtoisena tai PCS: n ollessa pakollinen siirto (kuten palauttaminen OS-kiertueesta määrätyn OS kiertonopeuden). Edulliset siirrot jätetään kahden siirron määrän ulkopuolelle (esimerkiksi vapaakauppasopimus siirretään uudelleen toiseen tukiasemaan, joka on lähellä).

Saatavuus ja lykkäys. Jäsenen katsotaan olevan käytettävissä uudelleensijoittamiseen käytettävissä olevan kuukauden ensimmäisenä päivänä. Syylliset lykkäykset vaihtelevat. Jaksotukset voidaan sallia, kun se on mahdollista useimmissa palkkaluokissa ja AFSC: issä, jotta voidaan ylläpitää tasapuolista jakojärjestelmää ja tukea myös tiettyjen organisaatioiden tai toimintojen vakauden tarvetta.

Jaksotukset hyväksytään normaalisti estääkseen jäsenen PCS: n, kun taas sopivuus pysyä aktiivisessa tehtävässä arvioidaan tai tarkkailu- tai kuntoutusjakson aikana. Viivytyksiä on olemassa myös sellaisissa asioissa kuin koulutuksen tai tutkinnon suorittaminen, todistajat tuomioistuimelle, syytetty tuomioistuimessa, valvontaryhmässä, 15 §: n rangaistus, etuuskohteluun perustuva ohjelma (BOP), uudelleenkoulutus, humanitaariset syyt jne. .

Humanitaarinen ja poikkeuksellinen perheenjäsenohjelma (EFMP) uudelleensijoittaminen tai lykkäys. Humanitaarista ja EFMP: n uudelleensijoittamista tai lykkäystä koskevat toimintalinjat ja menettelyt esitetään AFI 36-2110: ssä. Seuraavissa kohdissa käsitellään lyhyesti näitä käytäntöjä ja menettelytapoja:

Humanitaarisessa politiikassa ilmavoimien jäsenten uudelleensijoittaminen tai lykkäys auttaa heitä ratkaisemaan vaikeita lyhytaikaisia ​​ongelmia perheenjäsenen kanssa. Ongelma on ratkaistava kohtuullisessa ajassa (normaalisti 12 kuukautta), jäsenen läsnäoloa on pidettävä ehdottoman välttämättömänä ongelman ratkaisemiseksi ja jäsenen on voitava käyttää tehokkaasti CAFSC: ssä. Humanitaarisen ohjelman mukaiset perheenjäsenet rajoittuvat puolisolle, lapsille, vanhemmille, vanhemmille ja niille henkilöille, jotka ovat palvelleet paikan päällä. Asemakavereessa oleva henkilö viittaa henkilöön, joka on käyttänyt vanhempainoikeuksia ja -velvollisuuksia luonnollisen vanhemman sijasta vähintään viisi vuotta ennen jäsenten tai jäsenten aviopuolisoiden 21. syntymäpäivää tai ennen kuin jäsenet ottavat aktiivisen tehtävän, riippuen siitä kumpi on aikaisempi. Vaikka veljet ja sisaret eivät sisälly perheenjäsenen määritelmään humanitaariseen vastuuseen, pyynnön, joka koskee veljen tai sisaren päätevastetta, pidetään poikkeuksena politiikasta.

EFMP on erillinen ja erillinen ohjelma humanitaarisesta politiikasta. Tämä ohjelma perustuu jäsenen tarpeeseen erityistä lääketieteellistä tai kasvatuksellista hoitoa puoliso tai lapsi, joka vaaditaan pitkällä aikavälillä, mahdollisesti pysyvästi. Se ei ole perusvaihtoehto, koska tehtävät päätökset perustuvat ilmavoimien miehistövaatimuksiin paikoissa, joissa jäsenen erityiset lääketieteelliset tai koulutustarpeet puolisolle tai lapselle voidaan täyttää. EFMP: n mukaan jäsen voi saada uudelleensijoituksen, jos tarvitaan erikoishoitoa, jota ei voida täyttää tällä hetkellä osoitettuihin tehtäviin. Toimeksiantoa voidaan lykätä uudelle tunnistetulle tilalle, jos jäsenen läsnäoloa pidetään välttämättömänä. Tällaisen lykkäyksen tarkoituksena on antaa jäsenelle aikaa perustaa poikkeuksellisen perheenjäsenelle erityinen hoitohoito tai koulutusohjelma.

Kun myönnetään, lykkäys alkaa yleensä 12 kuukautta, jonka jälkeen jäsen voidaan harkita uudelleen PCS: lle, mikäli muutoin voidaan hyväksyä.

Etusijalle (BOP) (Vain listattu). FTA BOP-ohjelma on uudelleennumerointi kannustin ; Ura-ilmailu-BOP-ohjelma kannustaa muita ilma-aluksia jatkamaan ilmavoimien uraa. FTA uudelleenkirjautumisen tai uudelleenkoulutuksen yhteydessä voi pyytää PCS CONUSia CONUS tai PCS: ltä OS: ltä CONUS: iin. CONTA (vain) vapaakauppa-alue voi pyytää BOP: tä pysymään paikallaan. PCS BOP ei ole sallittua CONUS: lta OS: ltä tai OS: ltä käyttöjärjestelmään. Paikan päällä oleva BOP ei ole sallittua lentäjille, joille on annettu käyttöjärjestelmä. Ura-avustajat voivat pyytää BOPia pysymään paikallaan CONUS-paikassa.

Sotilasparit (Liity puolisoon). Jokainen sotilasparin jäsen palvelee omaa oikeuttaan. Tämä tarkoittaa sitä, että sotilasparit täyttävät kaikki ilmavoimien jäsenille kuuluvat velvoitteet, joita he pitävät tehtävien täyttämiseksi voimassa olevien miehistövaatimusten täyttämiseksi, ja heidän on suoritettava tehtäviä, jotka edellyttävät taitoja, joissa he ovat koulutettuja. Edellyttäen, että nämä kriteerit täyttyvät, sotilasparit voidaan harkita luovutettaviksi, jos he voivat säilyttää yhteisen asuinpaikan.

Permissive PCS Assignment Program. Kuten AFI 36-2110: ssa esitetään, erittäin rajoitetuissa olosuhteissa jäsen voi pyytää vapaaehtoista PCS: tä ja sitoutua maksamaan kaikki kulut, jotka liittyvät tai liittyvät PCS: ään. Myös matka-aika veloitetaan tavalliseksi lomaksi. Jäsenten on täytettävä kaikki PCS-kelpoisuusvaatimukset (esimerkiksi TOS, palvelun säilyttäminen jne.) Vaaditun siirron tyyppiä varten. Lieventävän PCS: n tyypit ovat CONUS- toimeksiannon vaihtoa ja laajennettu sallittua. Lupaavaa PCS: tä ei voida myöntää pelkästään jäsenen halukkuuden edetä omalla kustannuksellaan.

Vapaaehtoinen vakautettu perusopetuksen ohjelma (vain listattu). Tämä ohjelma tarjoaa lentäjille vakiintuneen kierroksen vapaaehtoistyötä varten saadakseen tehtävän historiallisesti vaikeasti täytettävälle paikalle. Ohjelman hakemiseen liittyvät menettelyt ja luettelo nykyisistä tietokannoista on lueteltu kohdassa AFI 36-2110.

CONUS-eristystoimeksianto-ohjelma. Normaalit henkilökunnan tukipalvelut (sotilas- tai siviilipalvelut) eivät ole saatavilla tietyillä CONUS-asemilla tai kohtuullisella etäisyydellä.

Tämä aiheuttaa vaikeuksia näiden asemien henkilöstölle. Jotta vältettäisiin tahaton tehtävien tekeminen näillä paikoilla pitkiä aikoja, ilmavoimat perustivat vähintään 15 kuukauden kiertueen yksittäisille ja ilman huoltajaa oleville henkilöille ja vähintään 24 kuukauden kiertomatkalle henkilökunnalle. CONUS-eristettyyn asemaan osoitetut henkilöt voivat pyytää uudelleensijoitusta kiertueen päätyttyä.

Laajennettu pitkä OS-kierros (ELT) Pituus (vain listattu). ELT-vapaaehtoistyöohjelma koskee lentäjiä, jotka vapaaehtoisesti osallistuvat PCS-käyttöjärjestelmään pitkän matkan kierrospaikalle (jossa matkan pituus on vähintään 24 kuukautta ja ilman matkustajamatkaa yli 15 kuukautta). Lentäjät, jotka vapaaehtoisesti antavat ELT: lle, sopivat palvelemaan normaalia kiertonopeutta ja lisäksi 12 kuukautta. Matkojen pituudet eri OS-paikoille on lueteltu kohdassa AFI 36-2110. ELT-vapaaehtoisia pidetään tavanomaisten OS-kiertueen vapaaehtoisten edetessä AFI 36-2110: n painopisteiden mukaisesti. 12 kuukauden laajennettu kiertomatka on normaalin (mukana tai ilman seuraavaa) pitkän matkan pituutta, jonka jäsenen on palveltava. Tilan muutos vaikuttaa palvelurakenteeseen, joka on saavutettava, ja kiertonopeuden, jonka lentäjä on velvollinen palvelemaan. Lisäpalvelun säilyttämisvaatimus voi vaatia jäsenen laajentamista tai uudelleensuuntautumista ja voi vaikuttaa valikoivaan uudelleenkirjautumisbonukseen (SRB).

Koulutuksen lykkääminen. Ilmaajia, joita ei ole vielä valittu PCS: lle, voivat pyytää lykkäystä tehtävävalinnasta, kun he ovat lähes valmiit lukion, ammatillisen ohjelman tai korkeakoulututkinnon vaatimuksiin. Laskutuspyynnöt käsitellään koulutustoimiston kautta (joka vahvistaa tukikelpoisuuden).

HQ AFPC hyväksyy lento-odotukset perustuen ilmavoimien tarpeisiin; lykkäyksiä voidaan luopua. Ilmanpitäjiä voidaan lykätä enintään 9 kuukauden ajan lukion loppuun tai korkeintaan 12 kuukauden pituiseen korkeakoulututkintoon.

Koulutuksen lykkääminen. Ilmaajia, joita ei ole vielä valittu PCS: lle, voivat pyytää lykkäystä tehtävävalinnasta, kun he ovat lähes valmiit lukion, ammatillisen ohjelman tai korkeakoulututkinnon vaatimuksiin. Laskutuspyynnöt käsitellään koulutustoimiston kautta (joka vahvistaa tukikelpoisuuden). HQ AFPC hyväksyy lento-odotukset perustuen ilmavoimien tarpeisiin; lykkäyksiä voidaan luopua. Ilmanpitäjiä voidaan lykätä enintään 9 kuukauden ajan lukion loppuun tai korkeintaan 12 kuukauden pituiseen korkeakoulututkintoon.

TDY. AFI 36-2110 antaa ohjeita TDY-menettelyistä. Suurin mahdollinen TDY-aika jossakin paikassa 12 kuukauden jaksossa on 179 päivää, ellei SECAF myönnä poikkeuslupaa.

Mahdollisuuksien mukaan lentäjiä ei ole valittu tahattomalle OS PCS: lle suoritettaessa tiettyjä TDY-tyyppejä. Lisäksi, jos se on valittu tahdosta riippumattomalle PCS: lle yhden näistä TDY: stä, raportti viimeistään päivämääränä (RNLTD) ei ole 120 päivän kuluessa TDY: n päättymispäivästä.

Riippuvainen hoito ja hyväksyminen. Kaikki sotilasjäsenet huolehtivat huollettavien hoitamisesta, kun heidät on erotettava TDY: n tai PCS: n ( Family Care Plan ) vuoksi. Sotilasparit, joilla on huollettavia henkilöitä ja yhden jäsenen sponsoreita, odotetaan täyttävän sotilaalliset velvoitteensa samoin perustein kuin muut jäsenet. He ovat oikeutettuja maailmanlaajuiseen velvollisuuteen ja kaikkiin tehtäviin, joista he ovat oikeutettuja.

Jotta kaikki jäsenet olisivat edelleen käytettävissä maailmanlaajuisesti, heillä on oltava käytännölliset suunnitelmat huoltajansa huollettavana olevien vanhempien kaltaisesta hoidosta, kuten AFI 36-2908 . Jäsenet, jotka eivät voi tai eivät täytä sotilaallisia sitoumuksia perheen tarpeiden vuoksi, harkitaan vastuuvapauden myöntämiseksi. Lapsille ottajilla on rajoitettu aika virallisen hyväksymisprosessin loppuunsaattamiseen ja liittämisen helpottamiseen. Yksilöille voidaan antaa lupa viivästyttää sitä neljän kuukauden aikana, jona lapsi on virallisesti sijoitettu jäsenen kotiin.

Time on Station (TOS) ja palvelun säilyvyys

TOS-vaatimuksia on olemassa, jotta jäsenyksikölle voidaan taata jatkuvuus ja mahdollisuuksien mukaan kohtuulliset perhe-elämän kestävät jaksot ilmavoimien jäsenille. Lisäksi PCS: n valinnan yhteydessä jäsenellä on oltava tai on oltava mahdollisuus saada tiettyjä vähimmäisjaksoja pakollisesta palvelusta PCS-liikennetyypin mukaan. Tämä sitoutunut palvelun säilyvyys varmistaa, että jäsenellä on aktiivisen toimikauden jäljellä tarpeeksi kauan kompensoimaan PCS: hen liittyvät kustannukset. Se tarjoaa myös jatkuvaa saavuttamisyksikköä ja vakautta jäsenille ja heidän perheilleen PCS: n jälkeen. Jotkin PCS-tyypit edellyttävät TOS-ajanjaksoja tai pakollisia palveluaikoja, jotka ovat enemmän tai vähemmän kuin normaalit rajat. Katso AFI 36-2110 TOS: n ja tietyntyyppisten PCS-tyyppisten säilytysvaatimusten osalta.

CONUS CONUSille. Useimmissa PCS-liikenteessä CONUSin sisällä ura-avustajat (vähintään kerran) on oltava vähintään 36 kuukauden TOS ja vapaakauppasopimuksessa on oltava vähintään 12 kuukautta TOS.

Erityisolosuhteet, kuten PCS-tilan kurssin suorittaminen, ovat erilaiset TOS-minimit. CONUS-to-CONUS PCS: n palveluiden säilytysvaatimus on 24 kuukautta riippumatta urakehityksestä. Toisin sanoen siirtyminen yhdestä valtion puolelta toiseen on oltava vähintään kahden vuoden ajan jäljellä niiden tallentamisjaksolla (tai oltava halukkaita laajentamaan jäsenyytensä siten, että heillä on jäljellä vähintään kaksi vuotta).

CONUS OS: lle. FTA: n on oltava vähintään 12 kuukautta TOS: lta siirtymään CONUS: lta käyttöjärjestelmään. Ura-ilmailujärjestäjät tarvitsevat 24 kuukauden TOS ennen OS PCS: ää. Kun ilmoitetaan PCS-valinnasta, jäsenillä on oltava tai on oltava oikeutettu saamaan riittävän palvelun huolto täyttää koko vaaditun ilman seuraavaa OS-kiertonopeutta. Jäsenet, joilla ei ole säilytystilaa, voivat hylätä sen tai, jos ne ovat oikeutettuja, voivat siirtyä eläkkeelle PCS: n hyväksymisen sijasta. Hylkääminen PCS: n säilyttämisen kannalta vaikuttaa urakehitykseen tekemällä hänet kelpaamattomaksi promootiolle ja uudelleennustukselle. Vapaaehtoistyö ei ole enää tukikelpoinen useimmille vapaaehtoisille toimeksiannoille. Jäsenet, jotka ovat oikeutettuja ja haluavat, että heidän huollettajansa ovat mukana heidän hallituksensa kustannuksella OS-kiertomatkojensa aikana, palvelevat "mukana olevien huollettavien" OS kiertueen pituutta. Tämä kiertue on tavallisesti pidempi kuin ilman seurantamatkaa. Kun valitaan palvella pitempää liukuportaita, jäsenen on hankittava vaadittu palvelun säilytys pitemmälle kiertueelle. Jäsenet, jotka eivät ole tukikelpoisia tai jotka eivät hyväksy palvelun säilyttämistä mukana olevan kiertonopeuden aikana, eivät saa hyväksyntää matkustamisesta valtioneuvoston kustannuksella tai komentojen sponsoroinnissa.

OS käyttöjärjestelmään. Jos jäsen on palvellut OS: tä ja on vapaaehtoinen PCS: n peräkkäiselle OS-kiertueelle tai paikallaan peräkkäiselle OS-kiertueelle, jäsenen on täytettävä koko aikataulun mukainen kierros nykyisessä paikassa ja koko määrätty OS-kiertue uudessa paikassa tai muussa koko kiertueella paikallaan.

Käyttöjärjestelmä CONUSiin. Siirtyminen OS: stä CONUS: iin edellyttää, että jäsenellä on vähintään 12 kuukautta pakollista palvelun säilytystä. Jäsenet, joilla ei ole säilyttämistä, jätetään useimmissa tapauksissa OS-alueelle tahattomasti, kunnes niiden erottamispäivä (DOS) palautetaan CONUS-järjestelmään erotteluun.

Listattujen neljännesvuosittaisten toimeksiantojen luettelo (EQUAL) ja EQUAL-Plus

EQUAL tarjoaa lentäjille luettelon tulevista toimeksiantokierroksista saataville toimeksiantovaatimuksille ja mahdollistaa lentäjien mahdollisuuden mukauttaa henkilökohtaiset mieltymykset todellisiin ilmavoimien tarpeisiin. Listauksessa luetellaan, mitkä tehtävät ovat saatavissa AFSC: n ja luokan mukaan tietyissä paikoissa. EQUAL-Plus täydentää EQUAL-ohjelmaa, ja sitä käytetään mainostamaan erityistehtäviä , yhteisiä / osastotehtäviä, lyhytaikaisia ​​OS-tehtäviä ja kaikkia CMSgt-tehtäviä koskevia vaatimuksia.

EQUAL-Plus näyttää tulevat vaatimukset, minkä tahansa erikoisammattitutkinnon, johon lentäjällä on oltava valintaoikeus, käytettävissä olevat paikat, raportointiohjeet ja yhteystiedot.

Tehtäväasetukset (Vain listattu)

CMSgts ja CMSgt valitsevat vapaaehtoisen tehtäviä EQUAL-Plusille ilmoittamalla tehtävän NCO: lle HQ AFPC / DPAC: ssä. Ilmoitus voi olla puhelimitse, sähköpostilla, datapaketilla tai sähköisellä viestillä. SMSgts ja alla käyttää AF Form 392, Airman Assignment Preference Statement , tallentaa CONUS- tai OS-määritysasetukset. Halutun sijainnin valintamahdollisuuden lisäämiseksi lennonopettajien tulisi tutustua EQUAL- ja EQUAL-Plus-listalle.

Airmenin, joka haluaa päivittää mieltymyksensä, tulisi käydä CSS: ssä (Orderful Room) tai Military Personnel Flight (MPF) päivittääkseen mieltymyksensä PC-III -terminaalin kautta. Päivityksen päätyttyä tuotetaan AF-lomake 392 (tietokonegeneroitu kopio) ja annetaan ilmastajalle. Jokainen lentäjä on erikseen vastuussa toimeksiantojen valuutasta ja tarkkuudesta. Kun tila muuttuu, kuten avioliitto, lentäjän tulisi päivittää asetuksia vastaavasti. Vanhentuneet mieltymykset tai tiedostomuodot eivät ole perustana lentäjän vapauttamiselle valitsemastasi tehtävästä. Huomaa: AF Form 392: ssa on tilaa kahdeksaan ulkomaan valitsemiin ja kahdeksan CONUS-asetukseen.

Muut kuin CONUS-asukkaat. Muiden kuin CONUSin asukkaiden on täytettävä kaikki AFI 36-2110: n mukaiset PCS-kelpoisuusvaatimukset. Kun vapaaehtoistoiminta on osoitettu kotiseudulle, ei-CONUSin asukkailla on sama prioriteetti muiden vapaaehtoisten keskuudessa prioriteettiryhmässä, kun tehtävä on lyhyen matkan sijainti.

Vapaaehtoistyössä, kun heidät on myönnetty kotiseudulle OS-laajennetun pitkäaikainen vapaaehtoistyöntekijä (airmen), muut kuin CONUS-asukkaat saavat yhtä paljon huomiota muihin OS-laajennettuihin pitkän kiertueen vapaaehtoisiin. Kun vapaaehtoistyö tavalliselle OS-kiertueelle, muille kuin CONUS-asukkaille harkitaan heidän kotipaikkansa luovuttamista ennen muita tavanomaisia ​​OS-kiertueen vapaaehtoisia.

Perheenjäsenten tehtävät. Perheenjäseniä (vanhempia, puolisoa, veljiä, sisaria ja lapsia) ei kohdisteta samaan yksikköön tai tehtävään, jossa yhdellä jäsenellä on tai hänellä on komento- tai valvontaasema toistensa suhteen.

PCS-peruutus

Ilmavoimien peruutus. Kun jäsen on valittu PCS: lle ja tilaukset julkaistaan, tehtävän peruuttaminen voi aiheuttaa jäsenelle vaikeuksia. PCS: ää ei normaalisti pitäisi peruuttaa 60 päivän kuluessa suunnitellusta lähtöpäivästä, ellei sitä voida tehokkaasti käyttää ennustettuun paikkaan. Peruutus voidaan hyväksyä tehtävällä OPR (Primary Responsibility Office). Jos jäsen ilmoittaa, että peruuntumisen seurauksena ilmenee vaikeuksia, MPF ohjaa jäsenen laatimaan kirjallisen lausunnon, jossa on tietoja vaikeuksista. Lausuma olisi koordinoitava yksikön komentajan kautta MPF: lle. Saatuaan vastaanoton, MPF ilmoittaa tehtävästä OPR, joka harkitsee alkuperäisen tehtävän palauttamista, antaa vaihtoehtoisen toimeksiannon tai vahvistaa peruutuksen ja antaa syyt, joiden vuoksi jäsenen on pysyttävä nykyisessä tukikohdassaan. AFI 36-2110 sisältää lisätietoja ja sisältää ohjeita myös silloin, kun jäsen on lähtenyt aikaisemmasta asemastaan ​​ja matkalla uuteen paikkaan.

Jäsenen pyytämä peruutus. Harjoittelijoille, jotka on valittu PCS: lle, TDY: lle tai koulutukselle ja jotka eivät halua osallistua tapahtumaan, voivat valita eläkkeelle 7 päivän vaihtoehtoisen tarjouksen (olettaen, että heillä on yli 20 vuoden palvelus ja he ovat eläkkeelle oikeutettuja ). Eläkkeelle valittavat avustajat eivät ole oikeutettuja edistämiseen ja eivät ole oikeutettuja laajentamaan rekisteröitymistä tai uudelleenlistaamista, ellei hänelle ole myönnetty lupa eläkkeelle siirtymisen yhteydessä. 7 päivän vaihtoehtoisen tarjouksen lisäksi, lentäjät, joilla ei ole vaadittua vähimmäisvaatimusta tapahtumalle, voivat olla hyväksymättä tehtävän. VAROITUS - Merentakaisten toimeksiantojen hylkääminen kieltäytymällä vaaditun säilytysoikeuden saamisesta johtaa yleensä välittömän uudelleenilmoituksen kelpaamattomuuteen, mikä puolestaan ​​johtaa yleensä siihen, että se ei ole oikeutettu edistämiseen.

Esimerkiksi sanotaan, että henkilökunnan kersantti valitaan seitsemän ja puolen vuoden palvelusta 12 kuukauden kiertueelle Koreaan. SSgt: llä on vain kuusi kuukautta jäljellä nykyisessä listassaan. Jos SSgt ei suostu laajentamaan osallistumistaan ​​niin, että hänellä on tarpeeksi aikaa suorittaa Korean kiertue, tehtävänanto peruutetaan. SSgt ei kuitenkaan saa ottaa uudelleen käyttöön, eikä sitä saa mainostaa TSgt: ssä. Hänen on erotettava ilmavoimista (SSgt: n arvosanalla), kun hänen nykyinen palvelusaika on valmis. AFI 36-2110 sisältää täydellisen ohjeistuksen.

Edellä olevat tiedot, jotka on saatu AFPAM36-2241V1: stä