4 Hyvä syy, miksi asianajotoimisto voisi harkita ulkoistamista
Lakiasiain teollisuus on kokenut globaalin paradigman muutoksen viime vuosina laillisten palvelujen toimittamismallissa. Tämä uusi prosessi , joka tunnetaan nimellä oikeudellinen prosessin ulkoistaminen tai LPO , edellyttää asianajajien, avustajien ja muiden lakimiesammattien siirtämistä kotimaassa ja ulkomailla sijaitseville ulkopuolisille myyjille. Oikeudellinen ulkoistaminen kasvaa suosiossa, sillä asianajotoimistot ja yritysten oikeudelliset yksiköt pyrkivät minimoimaan kustannuksia, lisäämään joustavuutta ja laajentamaan omia valmiuksiaan. Ulkoistaminen laillisen työn kotimaassa tai ulkomailla tarjoajille, kutsutaan offshoring , tarjoaa useita keskeisiä etuja.
01 Kustannussäästö
Merentakaisten offshoring voi joskus tuottaa entistä suurempia kustannuksia. Merentakaisten markkinoiden lailliset työntekijät ansaitsevat 30-70 prosenttia vähemmän kuin vertailukelpoiset työntekijät Yhdysvalloissa ja Isossa-Britanniassa Infrastruktuurikustannukset Intiassa ja muilla merentakaisilla markkinoilla voivat olla myös pienemmät.
02 Ulkopuolisen lahjan saatavuus
Ulkoisten toimittajien laillisen työn ulkoistaminen mahdollistaa organisaatioiden pääsyn korkean tason lahjakkuuteen ja kapeaan osaamiseen, jota ei ole yrityksessä. Esimerkiksi riita-asiat, joilla ei ole riita-asiaa koskevaa asiantuntemusta, voivat ulkoistaa eräitä riita-asioiden osa-alueita kuten koodausta ja asiakirjojen tarkastelua niille, jotka tarjoavat palveluntarjoajia. Ulkopuolisten kykyjen käyttö on erityisen hyödyllistä pienille putiikeyrityksille sisäisten osaamisten puutteiden korjaamiseksi. Oikeudellinen offshoring mahdollistaa myös kotimaisten yritysten mahdollisuuden hyödyntää maailmanlaajuista asiantuntemusta. Offshore-kohteisiin, kuten Intiaan ja Kiinaan, kuuluu suuri, hyvin koulutettu ja motivoitunut työvoima, joka takaa suuren pätevän työntekijän.
03 Pienennetty käänneaika
Ulkopuolisen henkilöstön käyttö voi laajentaa sisäistä kaistanleveyttä vähentääkseen laillisten projektien painoaikaa. Merentakaisten ja offshore-ryhmien yhdistelmä voi myös antaa organisaatioille mahdollisuuden hankkeen toteuttamiseen lyhyemmässä ajassa. Esimerkiksi Yhdysvaltain länsirannikolla ja Intian 12 tunnin aikajakso mahdollistaa 24/7 toiminnan. Offshore-tiimi voi työskennellä yön yli hankkeen loppuun mennessä aamulla.
04 Joustavuus
Kotimaisen ja ulkoisen lahjakkuuden yhdistelmällä yritykset ja organisaatiot voivat räätälöidä valmiutensa vastata työmäärään ja asiakkaiden tarpeisiin. Työnkulun haasteet ovat erityisen yleisiä pienille ja keskisuurille yrityksille. Näillä yrityksillä saattaa olla vaikeampaa jakaa vaihtelua pienemmän määrän asianajajia, tukihenkilöitä ja asiakkaita. Laillisen työn ulkoistaminen antaa yrityksille mahdollisuuden nopeasti laajentaa tapausta tai hanketta, tasoittamalla toimintaedellytyksiä suuryritysten kanssa. Joustava henkilöstö myös vähentää yrityksen kustannuksia. Ulkomaisten toimittajien ulkoistamisella asianajotoimistot voivat välttää kokopäiväisen, pysyvän henkilöstön palkkojen ja etuuksien kiinteät kustannukset.