Miten löytää ja hankkia 100 työntekijän edut freelancerina
Viime vuosikymmenellä työmaailma on muuttunut dramaattisesti. Talentti siirtyy nopeasti perinteisistä yhdeksästä viiteen toimisto-rooliin, mitä kutsutaan "keikkataloudeksi". Ihmiset voivat nyt käyttää vapaasti itsenäisesti ja työskennellä itsenäisesti. W-2-roolien sijasta useammat ihmiset ovat 1099 roolissa. MBO Partnersin raporttimuodon mukaan "vuoteen 2027 mennessä yli puolet amerikkalaisista työntekijöistä (58 prosenttia) on saanut kokemusta itsenäisiltä urakoitsijoilta".
Mikä aiheuttaa tämän muutoksen ja mitkä ovat edut, jotka freelancereiden pitäisi tietää, kun hankkeet hyväksytään 1099 urakoitsijana? Onko olemassa erityisiä pätevyysvaatimuksia ja miten freelancer voi hakea näitä etuja?
Nousu keikkataloudessa
On olemassa useita tekijöitä, jotka ovat luoneet täydellisen ympäristön freelancereille, jotka työskentelevät 1099 sopimuksessa.
Ensimmäinen ja ilmeisin sisältää teknologian edistysaskeleet, jotka ovat mahdollistaneet kenelle mahdollisuuden luoda freelance-uran. Pilvipalveluiden välityksellä, jossa ohjelmistot ja tiedot luovutetaan kaikkien käyttäjien ja sosiaalisten verkostojen yhteyksien luomiseksi yhteistoiminnallisille ponnisteluille, ei ole rajoituksia freelance-ideoiden tyyppeihin, jotka ovat siellä. Lisää ihmisiä työskentelee mobiililaitteista, kuten kannettavista tietokoneista ja tablet-tietokoneista ja matkapuhelimista. On tavallista nähdä, että freelancereiden työasemat työskentelevät heidän kannettavissa tietokoneissaan jokaisessa kahvilassa tai ulkona julkisen puiston raikkaassa ilmassa.
Monet freelancereista työskentelevät mukavista kotitoimistoista, joissa he voivat hoitaa sekä henkilökohtaisen elämän että uran vastuuta.
Toinen syy, että 1099: n työ on nopeutunut nopeasti, on työelämän ammattilaisten muuttuva asenne, joka arvostaa työelämän tasapainoa enemmän kuin nousta yritysten tikkaisiin.
"EY: n julkaisemassa Worklife Challenges Across the Generations" -raportissa todettiin, että "24 prosenttia maailmanlaajuisista työntekijöistä tekisi 10 prosentin palkkatyöt voidakseen tehdä etätyötä. Se osoitti myös, että kolmasosa maailmanlaajuisista työntekijöistä uskoo työelämän tasapainon olevan yhä vaikeampaa. Liiallinen ylityö ja joustavuuden puute lisäävät ihmisiä jättämään työpaikkansa. "
Maailmalla kovaa taantumaaikana vuosina 2007-2010 miljoonat työntekijät siirtyivät entisestä uraansa. Työttömyysaste, joka oli aikaisemmin noin 5 prosenttia, kaksinkertaistui yli 10 prosenttiin lokakuussa 2009 Yhdysvaltojen työvaliokunnan tietojen perusteella. Niin monien ihmisten ollessa poissa työstä pitkään, monet kääntyivät freelance-töihin, jotta he saisivat päätökseen ja ovat jatkaneet niin onnistuneesti.
Työntekijöiden edut ovat käytettävissä 1099 freelancereille
1099 itsenäisenä urakoitsijana on useita etuja. Vapauteen ja joustavuuteen liittyvien valintojen ja edun mukaisten projektien parissa työskentelevät työntekijät hyötyvät usein freelancereista. Yksi alue, jossa 1099 työntekijää voi saada eniten tukea, liittyy tuloverotukseen, mikä mahdollistaa erilaisten liiketoimintakustannusten irtisanomisen.
Sisäinen tulovirasto mahdollistaa Yhdysvaltojen itsenäisten ammatinharjoittajien vaatia kotitoimiston, toimistolaitteiden, tietokoneiden, toimistotarvikkeiden, mainosmaksujen, alihankkijoiden palkkioiden, apuohjelmien, ajoneuvon käyttötarkoituksen ja muiden tarpeiden käyttöön liittyviä kuluja.
Jotkut freelancereita palkkaavat yritykset ovat päättäneet tarjota rajoitettuja etuja, kuten yrityksen tietokoneen, ryhmäterveydenhuollon, hammaslääketieteen ja näkökyvyn kattavuuden, eläkesäästösuunnitelman, maksullisen ajan, koulutusetuuksien, matkustus- ja yritysalennusten sekä muiden edut. Voitonjako voidaan ottaa huomioon 1099 työjärjestelyssä, ja tietyn prosenttiosuus tuloksista saadaan työn suorittamisen jälkeen.
Vaikka yritys ei tarjoa muodollisia etuja urakoitsijoille, on olemassa tiettyjä etuja, jotka ovat riippumattomia työntekijää vastaan.
Esimerkiksi kyky pyytää sopimusta tietylle ajanjaksolle katsotaan plusksi ikään, jolloin useimmilla työntekijöillä ei edes ole 100 prosentin varmuutta siitä, että heillä on työ muutamassa kuukaudessa. Toinen etu on se, että jos hanke loppuu tai jos yrityksessä on ristiriitoja, sopimuspuoli voi helposti siirtyä toiseen asiakasohjelmaan päättämällä sopimuksen. Freelancereilla voi olla hyötyä myös freelance-organisaatioiden, ammatillisten järjestöjen ja markkinoiden välityksellä.
Kuinka 1099 urakoitsijaa saa työntekijöitä?
Vaikka freelancerit voivat saada hyötyä freelance-organisaatioiden, ammatillisten organisaatioiden ja markkinapörssien kautta - kysyä noin 1099 työntekijän etua on hyvä idea työsuhteen alussa. Monet yritykset eivät mainosta alihankkijoille myöntämiä etuja, mutta ne voivat tarjota rajoitetun pääsyn ryhmän suunnitelmiin. Esimerkki tästä on ryhmävakuutussuunnitelma, joka tarjoaa edullisen pääsyn sairaalan sairausvakuutukseen, syöpätautien kattamiseen, henkivakuutukseen, auto- ja kotivakuutukseen sekä lemmikkieläkevakuutukseen. Sopimuspuoli voi mahdollisesti ostaa hammas- ja visio-suunnitelman nykyisen itsenäisen ammatinharjoittajan terveydenhoitosuunnitelman lisäämiseksi.
Jos urakoitsijan on matkustettava osana hänen tehtäviään, on täysin hyväksyttävää pyytää yritysalennus tai osittainen korvaus matkamaksuista, aterioista ja majoituspaikoista. 1099 urakoitsija voi saada laivaston luottokortilta oikeuden maksaa työkoneen kaasua. Muut kustannukset, joista sopimuspuoli voi neuvotella, voivat sisältää vaatteiden tai univormujen pesulapalvelut ja tarvittavien jalkineiden tai turvalaitteiden korvaamisen. VISA- ja maahanmuuttohallinto sekä asumismaksut urakoitsijan roolista toisessa maassa voidaan maksaa lisäetuna.
Oppiminen-hyödyt ovat yhä suosittuja sopimuskumppaneiden kanssa, kuten lähetetään alan ammattilaisille järjestettäviin konferensseihin tai luokkiin, joita yritys maksaa. Tämä voisi olla vaaditun sertifikaatin hankkiminen, sertifikaatin ylläpitäminen tai olemassa olevien taitojen parantaminen. Vaikka useimmat yritykset varaavat yliopisto-opetusohjelmia kokopäivätyöntekijöille, urakoitsijat, jotka työskentelevät yrityksen kanssa pitkään, saattavat joutua maksamaan osan kustannuksistaan kirjoihin ja koepalkkioihin.
Kuinka hakea 1099 työntekijän etua
Uutta sopimusta neuvoteltaessa on järkevää kysyä mahdollisista eduista. Urakoitsijan tulisi tarkastella koko suhdetta ja vastuuta ennen 1099-roolin hyväksymistä. Jos työ vaatii suuria matkamääriä, on järkevää pyytää etuja tällä alueella. Jos työ vaatii ulkomailla työskentelyä, asumisen ja maahanmuuton kustannukset ovat suurta huolta. Jos työ vaatii kalliita ohjelmistoja tai tietokonelaitteita, pyytää yritystä toimittamaan nämä elementit järkevämmin.
Muista myös, että jos olet ottamassa urakoitsijan työtä henkilöstön toimiston kautta, heillä on yleensä laaja valikoima tavallisia etuja tarjota. Voit saada edullisia sairausvakuutuksia, lisävakuutuksia, henkivakuutuksia, eläkesäästösuunnitelmia, maksukortteja, koulutusmahdollisuuksia ja maksetun ajan.
Sopimuspuolen olisi pyydettävä tietoja ja haettava etuja, joita hän tarvitsee tehdä uran kokemuksesta positiiviseksi. Odotetaan, kunnes seuraava avoin ilmoittautumisaika ei riitä. Kysy etukäteen 1099-roolin hyväksymisestä on älykkäämpi tapa lähteä. Sopimuspuolen on täytettävä ilmoittautumisasiakirjat aivan kuten minkä tahansa muun työntekijän, mutta työnantajan tulee nimetä asema 1099 ja kaikki sopimuspuolen maksamat palkkiot on maksettava etukäteen kuukausittain.