5 syytä olla valitsematta tätä osa-aikatyötä

Ymmärrä osa-aikatyön negatiiviset puolet

Jos olet työssäkäyvä äiti, on helppo katsoa osa-aikatyötä tekeviä ystäviä ja uskoa, että he ovat saaneet sen. Osa-aikatyön maailma, luulet, antaisi sinulle vihdoinkin tarpeeksi aikaa perheellesi, kotihallinnolle ja uralle.

Mutta ennen kuin pääset pienempään kuin kokopäiväiseen asemaan, ajattele vakavasti osa-aikatyön negatiivisia puolia ennen kuin jäät kiinni. Kaikki alla luetellut negatiiviset kohdat eivät kata kaikkia osa-aikatyötä, mutta tietävät, että haittapuolet auttavat välttämään niitä.

Voit ansaita vähemmän tunteja

Uskokaa tai älkää, monet työnantajat antavat työntekijöille osa-aikaisissa työsuhteissa suhteettoman pieniä palkka- ja etuuspaketteja . He kuvastavat, että osa-aikatyön täyttämisen joustavuus on suurempi kuin työntekijän ottama osuma. Monet työnantajat eivät anna kaikkia terveydellisiä, eläkkeelle jääviä ja muita etuja osa-aikatyöntekijöille, jotka maksavat sinulle.

Lisäksi usein poistat polkuja kampanjoista, kun vähentät tunteja ja sitoutumisesi, mikä myös vähentää ansiotehoa. Viime kädessä tunnet osuman alemman tuntipaketin palkan ja etujen kautta.

Voit työskennellä enemmän kuin ennustettu tuntia

On vaikeaa purkaa arvokasta uraa 40 tuntia viikossa - paljon vähemmän 16, 24 tai 32 tuntiin. Työtovereidesi unohdat, että et ole töissä keskiviikkona ja soita matkapuhelinnumerosi avuksi. Tai otat kotiin projektin, jonka tarkoituksena on laittaa yksi tunti, mutta päätyä työskentelemään koko yön .

Ennen kuin otat osa-aikatilanteen, olkaa raa'asti rehellisiä itsellesi ja esimiehellesi siitä, kuinka monta tuntia todella tarvitaan, jotta työ onnistuu. Lisäksi sinun on saatava ammattilainen raja-arvojen asettamiseen .

Et menetä uramahdollisuuksia

Ehkäpä osa-aikaisten työpaikkojen ilmeisin kielteisyys on menettämässä korkean profiilin projekteihin, tehtäviin tai matkoihin.

Joskus esimiehet vievät sinut ulos silmukasta - jota voit torjua etsimällä näitä mahdollisuuksia ja tekemällä selväksi, että teet edelleen ensiluokkaista työtä. Mutta joskus mielenkiintoisimmat ammattimaiset haasteet eivät yksinkertaisesti ole yhteensopivia valitsemasi aikataulun ja elämäntavan kanssa.

Säilytä itsesi ajatella, että kun lapset kasvatetaan, voit palata kovaa urallesi, jota rakastat . Keskustele esimiehesi kanssa polusta edistämiseen ja edistämiseen, joka on yhteensopiva työnne nykyisen aineenvaihdunnan kanssa.

Lastenhoito ei sovi tarpeisiisi

Jos lapsesi on vauva, voi olla vaikeaa löytää päiväkoti tai palveluntuottaja, joka haluaa työskennellä osa-aikaisesti, kun sinun on mentävä työhösi. Mutta jos sinulla on vanhempi lapsi, voi myös joutua vaikeuksiin löytää töitä, jotka sopivat lapsen koulusi aikatauluun.

Sitten on väistämätön koulunkäyntinsä ja sairauspäivät, jotka heiluttavat . Alaraja: lastenhoitopalvelujen ajoittaminen voi olla vaikeaa osa-aikatyöntekijöille, joten sinun kannattaa maksaa enemmän hoitoa kuin käytät, tai sekoita täyttämään aukot.

Voit tuntea jääneen

Yksi suurimmista valituksista osa-aikatyössä työskenteleville äideille on, että he tuntevat, etteivät he sovi työssäkäyvien äitien kanssa, eivätkä he sovi mukaan koti-äitien kanssa.

Kyllä, sinulla on enemmän vapaa-aikaa, mutta se ei tarkoita sitä, että voit vapaaehtoisesti osallistua jokaiseen kouluprojektiin ja seurata jokaisen kenttätarjonnan. Teillä on vielä työtehtäviä ja todennäköisesti enemmän lastenhoitotöitä kuin keskimääräinen työtä äiti.

Toisaalta saatat naurettavia katseita kokopäivätoimisista äideistä, jotka olettavat, että elämäsi on helppoa ja stressitöntä. Ota aikaa kouluttaa ystäviäsi ja naapureitasi tilanteestasi ja siru, kun pystyt. Älä anna itsesi puhua enemmän vapaaehtoistyötä kuin tuntuu mukavalta.

Viime kädessä, kun päätät tehdä osa-aikatyötä, sinun on punnittava ammattilaiset samoin kuin haitat. Mutta älkää liian innostuneita tietämättä, mitä olet tekemässä!

Päivitetty Elizabeth McGrory