Ilmavoimien Senior Airmanin edistämismahdollisuudet (E-4)
Tukikelpoisuuden määrittäminen
Ilmavoimien mukaan asevoimien (MPF), henkilöstöjärjes- telmien ja valmiustilanteen osasto tarjoaa automaattisen neljännesvuoden loppuvuoden (EOM) tuotot MPF: lle, Career Enhancement Elementille, ensimmäisen käsittelyn ensimmäisten 10 päivän aikana kuukausi (ts. tammikuu, huhti, heinäkuu, lokakuu).
Rekisteriö tunnistaa kaikki A1C: t, jotka täyttävät tai ylittävät aikataulun mukaiset (TIS) ja aikarajoituksen (TIG) vaatimukset huolimatta edistämiskelvottomuusedellytyksistä (esim. Kontrolliryhmästä, PAFSC: n taitotasosta liian alhainen, 15 suspensoidun pienennyksen jne.), Ja joiden luokan tilan syy (GSR) (DIN GAD) ei vastaa koodia "5Q" (aiemmin katsottiin SrA BTZ: lle). Tuotetuote tuottaa MPF: n aakkosjärjestyksen ja kolmen osan yksikköluettelon.
- Osa I tunnistaa A1C: t, joilla ei ole laadun indikaattoreita.
- Osa II sisältää "kyseenalaisia kelpoisuusvaatimuksia" (henkilöitä, joilla on laatuindikaattorit), jotka eivät ehkä ole päteviä BTZ: n edistämiselle.
- Osa III sisältää A1C: t, jotka täyttävät TIG- ja TIS-vaatimukset, mutta joita ei voida valita AFI 36-2502, Airman Promotion Program, taulukko 1.1.
Tukikelpoisuuden tarkistaminen
MPF-luettelon avulla komentaja / ensim mäinen sertifioija tarkistaa jokaisen henkilön kelpoisuuden varmistaa, että he täyttävät TIG- ja TIS-vaatimukset ja täyttävät valvontatarpeet.
Enrolled Performance Report (EPR) -vaatimukset
EPR: t vaaditaan kaikille A1C-kennoille ilman EPR: ää, jotka ovat myynninedistämiskelpoisia BTZ: n harkinnassa. Komentajien on tarkasteltava lentokoneen EPR (s), Personal Information File (PIF) ja keskusteltava valvojien / luokitteluketjun kanssa ennen nimityspäätöksen tekemistä, mukaan lukien, jos lentäjä täyttää yksikkö- tai perusvalintaprosessin.
Yksikön rosterin III osassa näkyvät A1C: t eivät ole oikeutettuja edistämiseen AFI 36-2502: n taulukon 1.1 mukaisesti eikä vaadi DBH-raportteja.
Hyväksytty sisustus
Hyväksytty sisustus voidaan jättää henkilön yksikön henkilöstörekisteriin (UPRG) milloin tahansa kortin päivämäärään saakka. Täydentävää harkintaa ei anneta, koska koriste ei ole hyväksytty tai asetettu rekisteriin, kun hallitus kutsui koolle.
kiintiöt
Kiintiöt perustuvat 15 prosenttiin TIG- ja TIS-tukikelpoisista väestöryhmistä riippumatta normaaleista tukikelpoisuusehdoista (poista opiskelijat ja maailmanluokan urheilijat tukikelpoiselta väestöltä). MPF määrittelee kiintiöt ja hankkii isännän siipien komentajan hyväksynnän (ei voi siirtää MPF: n päällikköä alempana) ennen jakelua yksiköille. Suuret yksiköt (7 tai useampi kelpoisuus) saavat kiintiöitä ja edistävät yksikkötasoa. Pienet yksiköt (6 tai vähemmän keinotekoisia) yhdistetään yhteen kantorakettien joukkoon muodostamaan keskusjalusta (CBB). Kiintiöt lasketaan ja jakautuvat seuraavasti:
Yksiköt eivät saa kertyä ryhmätasolla. Esimerkki: Lääkäreiden ryhmät on jaettu neljään yksikköön ja jokaisella yksikön komentajalla on promootio- oikeus; siksi niitä ei pidä tarkastella ryhmässä vaan yksittäisinä yksiköinä, eikä niitä voi yhdistää yhteen suuren yksikön muodostamiseksi.
Yksiköille ilmoitetaan, jos ne ovat suuria (7 tai enemmän tukikelpoisia) tai pieniä yksikköjä (6 tai vähemmän tukikelpoisia) mahdollisimman pian, mutta viimeistään ensimmäisen käsittelykuukauden toisella viikolla.
Suuret yksikön valintamenettelyt
Ellei isäntäsanan komentaja päätä kirjallisia menettelyjä, suurien yksiköiden komentajat luovat kirjalliset valintamenettelyt, joilla varmistetaan, että SrA BTZ -ohjelma on oikeudenmukainen ja oikeudenmukainen ja tarjoaa ajoissa promootiota. Kun valinnat on tehty, suuret yksikön komentajat korostavat valitun henkilön nimeä, päivämäärää, allekirjoitusta ja palauttavat BTZ-kelpoisuusluettelon MPF: lle viimeistään valintajakson viimeisenä päivänä (esim. Mar, Jun, Sep, Dec).
Pienen yksikön valintamenettelyt
Isäntäsivun komentaja laatii kirjalliset BTZ-valintamenettelyt, joihin sisältyy nimeämismenetelmä, nimitysten lukumäärä, aikataulu vaadittujen toimien suorittamiseksi, hallituksen kokoonpano, harkittavissa olevat alueet, pisteytysasteikko, ilmoitusten valinnasta ja muista tarpeellisista toimista, jotka ovat välttämättömiä SrA: n BTZ-ohjelma on oikeudenmukainen, oikeudenmukainen ja tarjoaa ajankohtaista huomiota.
MPF, Career Enhancement Element, varmistaa, että he ovat vastaanottaneet kaikki nimityspaketit yksiköiltä, joilla on kelpoisuus; jos yksikkö ei aio nimetä yksilöä, varmista, että kielteinen vastaus on vastaanotettu.
Luettelo hyväksytyistä hallintoprosesseista
Seuraavassa on luettelo hyväksytyistä hallituksen prosesseista:
- Isäntäsivut, jotka haluavat käyttää erillistä prosessia, on pyydettävä poikkeus politiikasta MAJCOM: n kautta HQ AFPC / DPPPWM: lle oikeudenmukaisen, oikeudenmukaisen ja ajankohtaisen harkinnan varmistamiseksi.
- Suuret yksiköt saavat kiintiön MPF: ltä ja tekevät valinnan tukikelpoisista lentäjistä. Ilmoittamattomat ilmat eivät ole valittuja, ja tätä pidetään niiden kertaluonteisena tarkasteluna.
- Pienet yksiköt nimitetään CBB: lle. Isäntäsanan komentaja määrittelee jokaisen yksikön hallintoneuvoston enimmäismäärän. Kukin yksikkö voi lähettää maksimimäärän.
- Isäntäsanan komentaja kutsuu koolle "MAJCOM-pelilaudan". Tämä johtokunta koostuu kaikista isäntäsanan komentajan MAJCOM: n kelpoisuusehdoista. Kaikki yksiköt, jotka eivät ole isäntäsanan komentajan MAJCOMin (vuokralainen yksiköt), täyttävät erillisen CBB: n. Tämä tarkoittaa sitä, että isäntäsivun komentaja kutsuu koolle kaksi lautakuntaa, ja jokaisen laudan kiintiö perustuu kyseisen laudan kokouksiin.
- Yksiköt harkitsevat kaikkia henkilöitä, jotka täyttävät TIS- ja TIG-vaatimukset, vaikka he olisivat TDY, lomalla, PCA tai anna raportti viimeistään päivämääränä (RNLTD) ensimmäisen käsittelykuukauden ensimmäisen päivän jälkeen tai sen jälkeen (eli Jan, Apr , Heinä ja lokakuu) kyseisen neljännesvuoden valinnoista. Kaikki kelpoisuusluettelossa olevat henkilöt on "otettava huomioon".
- CBB: n tai suuren yksikkökortin valitsimet / ensihoitaja valitaan siinä tapauksessa, että joku valittu ensin poistetaan ennen efektiivisen ehdon (AFI 36-2502, taulukko 1.1) johtuvaa päivämäärää tai valinnan jälkeen tehtyjä rikkomuksia. Hallintoneuvoston tai valinnan ajankohdasta poik- keamia aiempia poikkeavia tietoja ei voida käyttää nimitysprosessissa, mutta sitä ei voida käyttää syynä ei-suositukseen yksilön valitsemisen jälkeen.
- Kun valinnat on tehty, yksikön komentajat antavat kirjallisen suosituksen ennen promootiopäivämäärää. Tämä voidaan toteuttaa lisäämällä nimi (t) kuukausittaiseen ylennysvalintalautakunnan luetteloon tai täyttämällä erillinen muistio.
- Jos yksittäistä henkilöä olisi pitänyt harkita nykyisellä neljänneksellä, ja virhe havaitaan ennen ylennyksiä ilmoittamista, suuret yksikkökommunikaattorit harkitsevat ilmaa ja säätävät valintoja vastaavasti (tämä ei koske lentäjiä, jotka ovat saaneet ja on määritetty, että he olivat joita ei pidetä niiden menettämässä perusta - ks. BTZ: n täydentävä vastike). T
- CBB kokoontuu harkitsemaan pieniä yksikkötyökaluja ja valintoja oikaistaan vastaavasti. Jos havaitaan sen jälkeen, kun valinnat on ilmoitettu, sovelletaan täydentäviä tarjouskilpailumenettelyjä.
BTZ-menettelyjen ohjeet
Seuraavat menettelyt ovat suuntaviivoja ja voivat auttaa sinua luomaan BTZ-menettelysi:
- Nimimiehiä vaaditaan fyysisesti esiintymään aluksella; kuitenkin, kun ehdokas ei voi esiintyä, voitte kutsua uudelleen saman hallituksen myöhemmin tai viimeisenä keinona hallita vain "tietueita".
- Anna GSU: n käyttää viestiä ja faksia lähettämään nimitykset, kun aika ei salli tavallista postitusta.
- Jos valintanäkymiä käytetään, ne sisältävät kopiot kaikista EPR: istä ja koristeluviiteistä, BTZ RIP: stä ja kirjaimista (jos kortille on annettu lupa). Käytä UPRG: tä vaihtoehtoisena BTZ-valintakansioon. Jos käytetään UPRG: tä, lähetä (jos se on hyväksytty) EPR: n päällikön kohdassa II, ilmoita hallituksen jäsenille ja yksikköhenkilöstölle, että heillä ei ole oikeutta päästä muuhun UPRG: n osaan (eli I, III ja IV), äläkä irrota levykejää millään tavalla (esim. Nauha, niitit, merkinnät jne.). Tuhoa tai annat valintasi kansille, kun niitä ei enää tarvita. Arvioidessasi koulutustasoa huomioitkaa, että AFSC: n, koulutusvaatimusten ja työaikataulujen mukaan kaikilla A1C: llä ei ehkä ole samaa mahdollisuutta suorittaa täydennyskoulutusta.
- Lautakuntien ei tarvitse käyttää koko kiintiötä
- Hallituksen raportissa on oltava luettelo hallituksen jäsenistä, hallituksen kirjaaja, ansioiden järjestys (tunnistetaan kokonaispisteet ja valitse / ei-valitse tila) ja raja-arvot. Hallituksen puheenjohtaja ja hallituspöytäkirja allekirjoittaa raportin, jonka isäntäsisän komentaja hyväksyy, ellei isäntäsankojen komentaja ole hallituksen puheenjohtaja, vain yksi allekirjoitus on tarpeen.
Täydentävä BTZ-huomio
Ohjaajat voivat pyytää täydentävää BTZ-vastiketta yksilöistä, jotka olisi pitänyt harkita edellisellä hallituksella, ja virhe havaitaan vasta sen jälkeen, kun ylennykset on ilmoitettu. Kun yksikön komentajan suositus on saatu, MPF toimittaa täysin dokumentoituja lisäpyyntöjä HQ AFPC / DPPPWM: lle vastiketta vastaan sähköpostitse. On välttämätöntä täydentää BTZ: n harkintaa vain, kun yksikön komentaja on samaa mieltä.
Jos täydentävän pyynnön perustana on se, että yksilö ei ole saanut oikeudenmukaista vastiketta (tai sitä ei ole lainkaan katsottu viimeisimmässä asemassa), ota yhteyttä häviöyksikköön ja MPF: hen ennen kuin pyydät täydentävää harkintaa ja välittää nämä tiedot yhdessä täydentävä pyyntö. Tämä auttaa HQ AFPC / DPPPWM: tä määritettäessä, onko täydentävä BTZ-harkinta sopiva. DPPPWM vastaa lisäohjeisiin. Jos valittu, jäsenet voivat hakea taannehtivaa muutosta niiden voimaantulopäivään AFI 36-2502, kohta 1.13.
Yksittäisen, esimiehen ja komentajan vastuulla on varmistaa, että yksilö on tunnistettu asianmukaisesti, hän saa oikeat opintoviitteet, on nimetty IAW-ohjelmasääntöjä ja mikä tärkeintä, BTZ RIP: n tiedot ovat oikeita ja täydellisiä.
Täydennysosaamista ei oteta seuraavista syistä:
- Virheelliset tiedot näkyvät BTZ RIP: ssä.
- BTZ-nimityksen hylkääminen virheellisten tietojen vuoksi BTZ: n tuotetuotteissa tai UPRG: ssä.
- BTZ-kelpoisuusluetteloa ei palautettu MPF: lle tai yksittäiselle henkilölle jätettiin huomiotta listalle.
- Nimityspaketti, EPR tai sisustus ei ole valmis / kääntynyt / hyväksytty ajoissa hallituksen jäseneksi.