Vihjeitä ja neuvoja ikäraporteista
Yksi tapa voittaa käsitys, että ikäsi on kysymys, on ikä todisteita ja muokata jatkamista. Rajoittaminen, mitä sisällytät ansioluetteloon kronologisesta näkökulmasta, voi auttaa työnhakijoita välttämään mahdollisen työnantajan "liian vanha" leimautumista.
Lisäksi osoittaen, että nopeutat uusinta tekniikkaa ja ammattitaitoasi varten tarvittavia taitoja, autat maksimoimaan mahdollisuutesi saada haastatteluun valittu.
Tarkastele näitä vanhempien työnhakijoiden kirjoittamia vinkkejä, joiden avulla voit markkinoida ehdokkuuttasi ja esitellä taitojasi työnantajille.
Jatka vinkkejä vanhemmille työnhakijoille
Rajoita oma kokemus. Rajoita tähän liittyvää työkokemusta (johon liittyy hakemasi työpaikka), ja otat sen uudelleen 15 vuoteen, jättäen ikääntyneet työpaikat kokonaan tai sisällytetään ilman päivämääriä toisessa osiossa.
Muu kokemus. Jätä muukin kokemuksesi pois työpöydältäsi tai luetele sen ilman päivämääriä muussa Kokemus tai Lisää kokemusta luokkaan.
Älä sisällytä päivämääriä. Älä sisällytä lukion ja korkeakoulututkinnon päivämääriä tai päivämääriä muille kursseille tai ammatillisen kehityskursseille. Jos sinulla on korkeakoulututkinto, älkää luetko oppilaitoksesi opetustasi.
Ole varovainen vuosia. Älä kirjoita kokemustesi pituutta, jos sinulla on käyttämääsi käyttökokemusta. Esimerkiksi ei ole edullista sanoa, että sinulla on 20 tai 30 vuoden kokemus. Se merkitsee sinut vanhemmaksi.
Kohdeesi uudelleen. Ota aikaa kirjoittaa kohdennettu uudelleen, joka on räätälöity siten, että se korostaa erityisesti kokemusta sinulla on, joka on erityisen relevanttia työtä, jota haet.
Harkitse funktionaalista tai yhdistelmälokemusta. Harkitse funktionaalisen jatkamisen käyttämistä , joka kertoo saavutuksesi palautteen yläosassa tai yhdistelmän jatkamista , eikä kronologista jatkoa , joka kertoo kokemuksestasi päivämääräjärjestyksessä.
Korosta taitojasi. Edistää sitä, että olet ajan tasalla nykyisen tekniikan kanssa, mukaan lukien uusimmat ohjelmat, jotka olet perehtynyt ja jotka jättävät pois vanhentunutta tekniikkaa.
Näytä, että olet yhteydessä. Sisällytä linkki LinkedIn-profiiliisi jatkossasi. Se näyttää palkkaamisen johtajat, jotka olette mukana nykyisissä viestintä- ja verkostoitumiskeinoissa.
Puhdista jatkossasi. Esitys asiat. Varmista, että palautteesi on kiillotettu ja hyvin esitetty. Et halua sinun jatkaa "vanhanaikaiseksi" näyttämiseksi.
Ole valmis lähettämään sähköpostisi uudelleen. Muista, että useimmat jatko-ohjelmat lähetetään sähköpostilla tai ladataan yrityksen verkkosivuille tai työmaalle hakemalla työpaikkoja. Lähetä kopio teoksesta itsellesi, jotta muotoilusi eivät häviä lähetyksen aikana. Tarkista nämä sähköpostietikettien ohjeet varmistaaksesi, että noudatat oikeaa protokollaa sähköpostin lähettämistä varten.
Lisää vinkkejä
Tarkastele näitä suosituimpia vinkkejä, joiden avulla voit valita resume-muotoa, valita resume-fontin, muokata jatkamista, jatkaa avainsanoja , selvittää työllisyyseroja ja antaa lisää vinkkejä haastatteluun menevän julkaisun kirjoittamiseen.
Työnhakuvihjeitä vanhemmille työntekijöille
Vihjeitä ja neuvoja ikään perustuvan syrjinnän torjumiseksi, työnhakua nopeuttamalla ja edistämällä ehdokkuutesi työllisyyteen.