Sijoittaminen itsellesi työnhaun menestykseen
Sinun täytyy näyttää palkkausjohtajalta - yhdellä silmäyksellä - että olet ehdokas, joka olisi ehdottomasti valittava haastatteluun.
Kuinka olla vakuuttava ehdokas
Mitä voit tehdä huomaatte?
Se ei ole niin kovaa kuin luulisi. Sovellusmateriaaleesi on tietenkin oltava täydellisiä, ja sinun on käytettävä yhteystietojasi saadaksesi yrityksesi sisään. Sinun on myös aktiivisesti markkinoitava ehdokkuutenne ja itsesi, eikä odotan uutta tehtävää löytää sinut.
Kirjoita kohdennetut jatkotoimet
Tiedän, että tämä on vaikeampaa kuin pelkästään ottaa jokin uudelleen, jota käytät hakemaan jokaista työtä. Se toimii kuitenkin. Jos haluat muokata tai kirjoittaa uudelleen uudelleen, niin se vastaa hakuasi hakemaan työtä. Näyttää palkkausjohtajalle, että sinulla on valtakirjat työhön, ja se on otettava huomioon haastattelussa.
Kirjoita kohdennettu katekirja
Kirjoita kannekirje, joka näyttää yhdellä silmäyksellä, miksi olet vahva ottelu työstä. Älä toista jatkossasi, vaan liitä (luettelota tai käytä luoteja) asiaankuuluvia taitojasi taitoihin, joita työnantaja etsii. Korosta ammattipätevyytesi, jotka vastaavat vuokrausvaatimuksia.
Sinulla on vain muutamassa sekunnissa kiinni palkkaamisen johtajan huomion, joten käytä niitä viisaasti.
Rakenna ammattimainen merkki
Joskus rekrytoivat Google-ehdokkaita jo ennen kuin he aikatauluttavat haastattelun. Haluat varmistaa, että kaikki, mitä he löytävät etsiessään ja kaikki, jotka liittyvät sinulle ammattimaisissa ja verkottuvissa sivustoissa (kuten LinkedIn ja Facebook), ovat yleisölle esitettäviä tietoja.
Muista myös muokata profiilia LinkedInissä niin, että yhteydet tietävät, että olet käytettävissä ura- ja / tai työmahdollisuuksissa.
Käytä yhteyksiäsi
Onko sinulla yhteyksiä yrityksessäsi, jonka lähetit vain? Jos on, käytä niitä. He saattavat pystyä antamaan palautustasi vauhtia ja auttamaan sinua saamaan haastattelun. Voit myös käyttää yhteyksiesi saadaksesi lisätietoja yrityksestä. Tiedän esimerkiksi yhden työnhakijan, joka pystyi muodostamaan yhteyden työntekijään yrityksen kanssa, jossa hän haastatteli ja sai sisäpihan työpaikalla ja yrityksellä - ennen kuin hän asetti jalka ovelle.
Ole ennakoiva
Muista, että vanha sanonta "Hän, joka epäröi, on kadonnut" - se on totta. Työnantajat eivät odota ikuisesti hakijoille, että he toimittavat jatko-osaansa (tiedän enemmän kuin muutamia ihmisiä, jotka ovat odottaneet liian kauan hakeutumista ja menettäneet sen, mikä olisi voinut olla hyvä työpaikka), joten kun löydät työpaikkailmoituksen, joka on hyvä ottelu välittömästi. Aseta työnhakuasiamiehet työnhakukoneille ja / tai työpankkeille niin, että saat uudet positit sähköpostitse heti, kun ne on lähetetty verkossa. Jälleen, älä odota hakea.
Tyhjentää työnhakusi
Jos työnhaku näyttää jumittuneena, kokeile joitain uusia aloitteita sen aloittamiseksi, jotta voit hakea uutta työtä ennemmin kuin myöhemmin.
Harjoitus tekee mestarin
Harjoittele ennen haastattelua. Tarkastele tyypillisiä haastatteluja ja tutki yritystä niin, että olet valmis haastattelemaan. Pyydä haastatteluvaatteita valmiiksi (kuivapesu, kengät kiillotettu jne.), Joten olet valmis haastattelemaan ammattimaisesti hetkessä. Näin ensimmäinen vaikutelma on myönteinen ja se on vaikutelma, jonka haluat tehdä kaikille, joita tavoittat, kun etsit työnhakua.
Lähetä kiitos Huomautus
Älä unohda seurata kiitospäivää, joka toistaa kiinnostuksenne työhön. Useimmat ehdokkaat eivät vaivaudu, mutta ne, jotka eivät, ovat todennäköisesti vuokrattu.