Tarkastele näitä vinkkejä psykologian käyttämiseen lisätäksesi mahdollisuuksiasi palkata. Jos yrität kokeilla yhtä tai useampaa niistä, voit lisätä mahdollisuuksiasi seuraavaan haastattelukierrokseen - tai jopa saada sinut työhön.
9 Tiede-Backed Job Haastattelu Vinkkejä
1. Käytä "tehonlähetystapoja" . Haastattelussa, jossa yksi hakijaryhmä pyydettiin keskittymään ajankohtaan, jolloin he kokivat olevansa hallinnassa ja valtuuttamaan elämässään, ja toinen ryhmä oli opastettu ajattelemaan aikaa, jolloin he kokivat itsensä heikosti, se oli ensimmäinen ryhmä - valloitettu ryhmä - joka onnistui. Haastattelijat valitsivat teho-pohjaisen ryhmän toisella ryhmällä huomattavasti suuremmalla nopeudella.
Ennen seuraavaa haastattelua, ajattele elämäsi aikaa, kun tunsit itsesi onnistuneeksi ja tehostetuksi - työhön liittyväksi tai henkilökohtaiseksi - lisätä mahdollisuuksiasi palkata.
Lisätietoja: Miten valmistaudutaan haastatteluun
2. Smile, mutta ei liikaa. Sinun tulisi aina olla ystävällinen ja kohtelias, mutta ole vakava, kun tarvitset. Eräässä tutkimuksessa ehdokkaat, jotka hymyilivät enemmän haastattelun alussa ja lopussa ja vähemmän keskellä - kun he keskittyivät vastaamaan kysymyksiin - tekivät parempia kuin ne, jotka hymyilivät jatkuvasti koko ajan.
Näin voit käyttää persoonallisuutesi loistaa työhaastattelussa .
3. Käytä haastattelijan nimeä. Ei vain voi haastattelijan etunimen avulla auttaa sinua muistamaan sen, mutta se on myös osoittautunut keino saada heidät tuntemaan itsesi myönteisemmältä. Tietenkään älä liikaa sitä, mutta pudota se muutaman kerran.
4. Käytä "heijastavaa kuuntelua". Heijastava kuuntelu on, kun toistat haastattelijan lausunnon tai kysymyksen omin sanoin.
Tutkimukset ovat osoittaneet, että heijastava kuuntelu voi lisätä mahdollisuuksiasi palkata, koska se osoittaa kattavan käsityksen siitä, mitä haastattelija yrittää kommunikoida, ja voi myös tehdä haastattelijasi myönteisemmäksi sinusta.
Tässä on esimerkki siitä, miten voit käyttää heijastavaa kuuntelua työhaastattelussa:
Haastattelija: "Tämä asema edellyttää kirjailijaa, jolla ei ole ongelmaa, joka kattaa poliittisen tarinan jonain päivänä, julkkisjuhlaa seuraavaksi ja voi tehdä molemmat hyvin ja mielellään. Kuinka tämä kuulostaa? "
Sinä: "Joten etsit monipuolista kirjoittajaa, joka on innostunut ja kaikin puolin. Juuri näin kuvittelisin itseäni. Kuten sinä näet leikkeistani, olen tehnyt kaiken matkakirjoituksesta tutkivaan journalismiin, joten luulen, että olisin erittäin sopiva tähän työhön. "
5. Pidä kätesi lämpimänä ja kuivana. Se saattaa kuulostaa oudolta, mutta ajattele sitä. Kylmät ja ohuet kädet ovat merkki ahdistuksesta. Siksi lämpimät ja kuivat kädet viittaavat päinvastaiseen. Ennen kuin haastattelet, jos tulet kuumilta lämpötiloilta, muista pyyhkiä pois hiki ja jos tulet kylmältä, varmista, ettei kättesi ole jäinen!
Lue lisää: Miten välttää haastattelutilanteita
6. Kokeile peilaamista, mutta pysy positiivisena. Peilaus on, kun jäljität henkilön kehonkieltä: he hymyilevät, hymyilet. He käyttävät käsielintoja, käytät käsielintoja. Tutkimus on osoittanut, että peilaus voi kasvattaa mahdollisuuksia menestykseen haastattelussa, ja monissa vuorovaikutuksissa ihmiset peilevät toisiaan ilman edes yrittäviä. Tämä on jotain varovaista. Tutkimuksessa, jossa haastattelijat olivat kaukana ja kaukana, vastaajien, jotka peilivät kehonkieltään, olivat vähemmän todennäköisesti vuokrattuja kuin ne, jotka pysyivät positiivisina riippumatta siitä mitä.
Lue lisää: Miten pysyt positiivisena työnhaastattelussa
7. Muista kehosi kieli. Sitä on sanottu kerta toisensa jälkeen, mutta tutkimustutkimuksen jälkeen on käynyt ilmi, kuinka tärkeä ei-verbaalinen viestintä voi olla. Kun olet työhaastattelussa, käytä positiivista nonverbistä käyttäytymistä .
Tutkimustulosten mukaan sinun pitäisi:
- Näytä korkea energia ja innostus
- Pidä positiivinen ilme kasvoillasi
- Ylläpitää silmäkosketusta
- Nod näyttää ymmärtämystä
- Käytä hienovarainen käsi eleitä puhuessasi
- Lean kohti haastattelijasi, mutta ylläpitää sopivaa henkilökohtaista tilaa
- Vaihda äänensävyäsi niin, ettet puhu monotoni-ilmiöstä
Lisätietoja: Job Interview Body Language
8. Harkitse konstruktion tasoristeoria. Rakennustason teorian mukaan, mitä kauempana olet esineestä tai henkilöstä, sitä enemmän abstrakti ajattelusi on. Mitä lähemmällä olet, sitä konkreettisempi on ajattelusi. Usein käytetty esimerkki on kesäloma: kuusi kuukautta, talvella haaveilee auringosta ja hiekasta. Kuusi päivää ulos, suunnittelet erityispiirteitä, kuten ravintola-varausten tekemistä tai naulaa alaspäin.
Tutkijat testasivat teoriaa kokeessa, jossa hakijat olivat joko lähellä tai kaukana haastattelijoista ja sitten joko edistivät itseään konkreettisesti tai abstraktisti. Tulokset olivat CLT: n mukaisia: hakijat, jotka istuivat läheisesti ja keskustelivat erityisistä ominaisuuksista tai tapauksista, menestyivät parhaiten, samoin kuin hakijat, jotka olivat kaukana ja painottivat enemmän abstrakteja ominaisuuksia, kuten pehmeät taidot .
Mitä tämä tarkoittaa haastatteluasi varten? No, tiedottaminen on aina hyvä asia haastattelussa. Mutta jos löydät itsesi kaukana haastattelijasta, muista myös mainita joitain pehmeitä taitoja - esimerkiksi "vahva työetiikka" tai "ylivoimainen ajanhallintataito".
9. Älä keskeytä. Joku keskeyttää negatiiviset tunteet. Älä koskaan keskeytä haastattelijasi, vaikka ajattelisitte, että heidän rangaistuksensa päättyminen osoittaa, että olet samalla sivulla.
Ehdotettu lukeminen: 15 vinkkejä parhaaseen vaikutelmaan haastattelussa Yleisimmät haastatteluongelmat välttää