Sinulla on todennäköisesti hieman enemmän aikaa, mutta on tärkeää tehdä paras mahdollinen vaikutelma, kun pystyt vastaamaan haastattelijan ensimmäisiin minuutteihin.
Tee se koko haastattelussa, joten sinulla on hyvä ammuttu saada toinen haastattelu ja työpaikka tarjous.
Pikavihjeitä haastattelijan vaikutuksille
Seuraavassa on muutamia nopeita ja helppoja vinkkejä siitä, miten kaikkia ihmisiä, joita tavoittelet, kun haastattelet uutta työtä.
- 1. Harjoittelu. Harjoittelu ei ehkä ole täydellinen, mutta se auttaa sinua tekemään hyvän vaikutelman. Tarkastele haastattelukysymyksiä, joita työnantajat useimmiten pyytävät ja ajattele, miten vastaat niihin.
- 2. Käytä asianmukaista haastattelua. Se voi olla todella hankalaa, jos ilmestyy työpaikkahaastatteluun, joka on liioiteltua tai aliarvostettua. Pukeudu aina asianmukaisesti haastatteluun, jotta saat parhaan ensivaikutelman.
- 3. Älä mene haastatteluun tietämättä mitään. Ota aikaa tutkia organisaatiota, joten tiedät mahdollisimman paljon siitä. Näin voit olla valmis vastaamaan kysymyksiin siitä, mitä yrityksestäsi tiedät .
- 4. Hanki sisäinen kauha. Organisaation tutkimisen lisäksi näet, saatko joitain sisäpiiritietoa yrityksestä ja sen työntekijöistä. Tarkista LinkedIn, Facebook ja kollegion alumniverkko nähdäksesi, tunneko joku, joka voi jakaa sisäpiiritietoa kanssasi.
- 5. Tarkastele työpaikan lähettämistä. Tunne niin paljon kuin voitte työpaikasta. Tarkastele työpaikan lähettämistä ja tiedä, mitä työnantaja etsii vuokraamassaan henkilöstä. Tutki myös katukirjaimesi ja jatka, joten olet selvillä siitä, mitä voit tarjota työnantajalle.
- 6. Tarkista LinkedIn-haastattelija. Ota hetki tai kaksi ja tutustu LinkedIn haastattelijaksi, jos löydät ne. Tämä antaa sinulle tunteen henkilöstä, jolle tapaat, samoin kuin heidän urallaan ja toimikautensa yrityksen kanssa.
- 7. Mene valo, hyvin kevyt, hajuvettä tai Köln. Se päämies, jota mainitsin, ei pidä tuoksuva hajuvettä, joten jos joku overdid sen, he voisivat koputtaa itsensä pois kiistoista ennen kuin he jopa ravistelivat kättä.
- 8. Vältä hikoilla olevia kämmenet. Kukaan ei halua koskettaa liukavaa kovaa kättä . Jos voit käydä vessassa matkalla haastatteluun, pese ja kuivaa kätesi huolellisesti. Kun se ei ole mahdollista, käytä kudosta, jotta kädet ovat kuivia.
- 9. Ota syvään henkeä. Sitten toinen. Haastattelut voivat olla todella stressaavaa . Kun olet vessassa, vie muutaman syvän hengenvetoon ja muista, että olet täällä, koska sinut valittiin haastattelemaan.
- 10. Onko hyvä kättely. Kun haastattelija tervehtii sinua, tarjoa kätesi käsiin ja esittele itseäsi saadaksesi haastattelun oikealla jalalla.
- 11. Hymyile. Et halua liioitella sitä, mutta ajattele positiivista ja hymyile, kun tapaat haastattelijan ja kun se on sopiva haastattelun aikana. Positiivisia henkilöitä, joilla on vahvat ihmissuhdetaidot, todennäköisesti palkataan.
- 12. Näytä innostuksesi. Liitä muistiinpano, näytä innostuksesi ja intohimosi siitä, mitä teet ja mitä haluat tehdä seuraavassa työpaikassasi. On hienoa antaa haastattelijalle tietää, että rakastat työsi ja olet innoissasi tästä mahdollisuudesta.
- 13. Jaa, miten olet sopiva työhön. Varmista innostuksesi tosiasioihin. Ei riitä sanoa, että sinulla on oikeat asiat työhön. Ole tarkka ja näytä työnantajalle miksi ja miten olet pätevä .
- 14. Älä paniikkia. Vaikka oletkin tehnyt kaiken oikean työhönoton, voit ottaa sen pois haastattelukysymyksestä, jota et odottanut. Valmistaudu pahimpaan , joten sinun ei tarvitse paniikkia.
- 15. Jaa tarina tai kaksi. Älä kirjoita vain pätevyyttäsi. Käytä sen sijaan kertomattomia taitoja jakamaan esimerkkejä siitä, mitä olette saavuttaneet työssä. Ei ole mitään parempaa kuin todellinen elämäntapa kertoa haastattelijalle ja näyttää, mitä voit tehdä.
- Seuraa haastattelun jälkeen. Viimeinen tapa tehdä paras vaikutelma ja näyttää huolta tästä tilaisuudesta on seurata sähköpostiviestiä, huomata tai soittaa. Sen lisäksi, että lähetät kiitokset haastattelusta, toista, miksi olet loistava ehdokas työhön.