Mitä yhteisöömme odottavat virkamiehiltä ja mistä kustannuksista?
Lyhyen aikavälin vahvistaminen, pitkän aikavälin vaikutus
Talousarvion säästötoimenpiteiden keskellä eri puolilla maata olevat yksiköt ovat vähentäneet palkkoja, vähentäneet tai poistaneet ylitöitä, muuttaneet eläkejärjestelyjä ja vähentäneet etuuspaketteja. Kaikki nämä muutokset, vaikka ne tuntuisivat välttämättömäksi lyhyellä aikavälillä, saattavat olla tahattomia pitkäaikaisia seurauksia.
Tarvitsemmeko lainvalvontaa?
Tällaiset toimenpiteet herättävät kysymyksen, jossa jossakin vaiheessa yhteisöjen on vastattava: tarvitsemmeko poliisin ja jos on, mikä on lainvalvonta arvoinen meille? Jos yhteisöt pitävät tärkeänä ammatillista, hyvin koulutettua ja hyvin koulutettua poliisivoimaa, heidän on saatava kunnossa, että se maksaa rahaa laitteisiin, kilpailukykyisiin palkkoihin ja etuihin. Ellei he ole vain etsimässä aseettomia vartijoita, jotka partioivat kaduillaan, vähimmäispalkka ei tule leikkaamaan sitä.
Nykyinen poliisipoliittisen käsityksen mukaan on tärkeää tasapainottaa tarvetta suojella ihmisiä tarpeeseen suojella ja säilyttää yksilön oikeudet.
Vaikka lainvalvonnan erityispiirteet voivat kehittyä, rooli pysyy samana eikä ole yhtä tarpeellista nyt kuin koskaan ennen.
Historia osoittaa poliisin välttämättömyyden
Amerikan poliisitoiminnan käsite on suhteellisen uusi. Itse asiassa modernin poliisivoiman historia on tuskin 150 vuotta vanha. Yhteiskunnat ovat kuitenkin aina ymmärtäneet, miten tärkeää on valvoa itseään jollakin tavoin, joten poliisin varhaisessa vaiheessa historia kääntyy tuhansia vuosia.
Lainvalvontaa on aina pyritty pitämään rauhassa, ylläpitämään järjestystä ja tarjoamaan vapaata liikkuvuutta ja edistämään kaupankäyntiä. Tätä tarvetta vahvistetaan vain nykypäivän kehittyvässä yhteiskunnassa. Lähes kaikkialla on nyt hyväksytty, että poliisivoimat ovat välttämättömiä kaiken nykyajan yhteiskunnalle.
Maksaa siitä, mitä saat
Yhteiskunnille kaikkialla maassa on vaikeita valintoja ja vaikeita kysymyksiä. Lainvalvonnassa ja muussa kriminologiassa ja rikosoikeuden uralla , kuten useimmissa asioissa, maksat siitä, mitä saat. Poliisin elämässä oleva päivä voi tyhjentää sekä fyysisesti että henkisesti. Jos haluat houkutella parhaita ja kirkkaita, sinun on maksettava palkkasi, jonka parhaat ja kirkkaimmat hyväksyvät. Jos haluat maksaa vähimmäispalkkaa, sinun on todennäköisesti huomattavasti alhaisempi odotuksesi siitä, kuka voi palkata ja säilyttää.
Koko maassa ja ympäri maailmaa yhteiskunnat (oikeutetusti) vaativat paremmin koulutettuja virkamiehiä, jotka voivat ajatella kriittisesti ja käyttää ensin älyä, harkintaa ja viestintää. Valvonnan kaikkia mahdollisuuksia käytetään melkein kriittisesti ja kritisoidaan rauhanomaisten päätöslauselmien suhteen voimien osoittamiseen. Valvonnasta vastaavien virkamiesten taso kasvaa vain, kun tekniset edistysaskeleet , kuten kehon kuluneet kamerat, muuttavat tapaa, jolla poliisi harjoittaa liiketoimintaa.
Valitettavasti ammatillisen tason poliisitoiminnan kysyntää ei usein yhdistetä ammattitason palkkojen kanssa. Tämä johtaa katkaisemaan sen, mitä yhteiskunta odottaa ja mitä se on valmis maksamaan saadakseen, mitä se tarvitsee.
Lainvalvonnan tarve ei vähene, joten yksiköiden on edelleen palkattava virkamiehiä täyttämään avoimia työpaikkoja. Kyvyttömyys tai haluttomuus maksaa hinta houkutella älykkäämpiä, myötätuntoisempia ja ammattitaitoisempia virkamiehiä lisää edelleen jakamista, mitä yhteisöt haluavat poliisiviranomaisilta ja mitä nämä yksiköt pystyvät toimittamaan.
Mitä mieltä sinä olet?
Mitä mieltä olette siitä, että palkka maksaa poliisille vähimmäispalkkaa? Mitkä ovat ajatuksesi lainvalvontapalkasta ja -eduista? Ovatko ne liian ylellisiä vai liian pieniä?