Miksi haastattelijat haluavat tietää
Useimmat haastattelijat tai palkkaaminen johtajat, parhaassa tapauksessa, haluavat kuulla, että olet molemmat mukava työskentelemään itsenäisesti ja silti ovat yhtä avoimia työskentelemään ja jakamaan vastuuta muiden kanssa.
Henkilö todennäköisesti mieluummin toistensa suhteen, mutta molempien lähestymistapojen edut korostavat sinusta dynaamisemman ja monimutkaisen hakijan.
Vaikka ei ole nimenomaisesti oikeaa vastausta, erilaiset lähestymistavat voivat olla sopivampia eri skenaarioille. Työpaikkojen erilaiset tilanteet saattavat vaatia itsenäisyyttä, kun taas toiset tarvitsevat koko ryhmän työtä.
Sinun on kuitenkin varottava liioittelevansa kykyäsi työskennellä itsenäisesti tai ryhmässä, koska se voi räjähtää. Liikaa riippumattomuutta osoittava saattaa koskea työnantajia kyvyistäsi työskennellä hyvin muiden kanssa. Samoin liian voimakkaasti suuntautuva työskentelyyn ryhmässä voi viitata liikaa riippuvuuteen muille, jotta voit antaa sinulle suunnan ja / tai kantaa kuormaa.
Esimerkkejä parhaista vastauksista
"Olen yhtä tyytyväinen työskentelemään tiimin jäsenenä ja itsenäisesti. LMN-yrityksen tutkimuksessa, tehtäväluettelossasi ja työnkuvauksessa havaitsin yhtäläisyyksiä aiempiin kantoihin, joita minulla oli, kun jotkut tehtävät vaativat paljon itsenäistä työtä ja tutkimusta, kun taas toiset olivat paremmin valmiit ryhmänä.
Olen todella nauttinut siitä, että voin työskennellä itselleni joissakin projekteissa ja jossakin muulloin. "
"Minulla on kokemusta itsenäisestä ja ryhmätyöstä, ja näen molempien lähestymistapojen arvon."
"Lukiossa nautin soccer-pelissä ja esiintymässä marssibändillä. Jokainen tarvitsi erilaista ryhmätyötä, mutta oppimisen yleinen tavoite olla ryhmän jäsen oli korvaamaton.
Jatkani edelleen tiimijäsenenä samalla kunnianosoittajani keskusteluryhmällä ja edistyneen markkinointiluokan kautta, jossa meillä oli lukuisia tiimin tehtäviä. Työryhmä työskentelee mielellään positiivisesti, vaikka olen myös luottavainen kykyyn työskennellä yksin kun tarvitsen. "
"Olen erittäin mukava työskennellä joukkue, mutta voin myös työskennellä itsenäisesti, samoin."
"Olen mukava työskennellä yksin ja ryhmässä tilanteesta riippuen. Jos tehtävä on tarpeeksi helppo puuttua omaan ilman kollektiivista ideointia, olen iloinen voidessani työskennellä itselleni. Kuitenkin, jos tehtävä on tärkeä prioriteetti tai se on liikaa yhdelle henkilölle, olen tyytyväinen työskentelyyn tiimin kanssa projektin ratkaisemiseksi yhdessä. Kokemukseni mukaan useimmat hankkeet edellyttävät itsenäistä työtä ja aivoriihiä riippuen niiden eri elementeistä. "
"Graafisena suunnittelijana työskentelen parhaiten hiljaisessa, eristäytyneessä ympäristössä, kun olen itse piirustuspöydällä. Ennen hankkeen töiden tosiasiallista aloittamista kuitenkin löydän parhaat luovat ideani, kun aivoriihi ja yhteistyössä pomppivat ideoita muilta suunnittelijatiimin jäseniltä.
"Myynnissä työskentely on tehostanut kykyä työskennellä sekä yksin että muiden kanssa.
Olen mukava ottaa yhteyttä asiakkaaseen kasvokkain, mutta uskon myös istuntojen ja aivoriihioiden hyödyksi yhteistyökumppaneiden kanssa parhaista käytännöistä, myyntitavoista, oppitunneista ja vaihtoehtoisista lähestymistavoista. Lisäksi minulla on tiimi, joka takaa minulle luottamuksen, että jos kohtaankin jotain, en ole varma, kun työskentelen yksin, minulla on resursseja kuulla jonkun, joka voi kouluttaa tai auttaa minua. "
Lisää haastatteluja tiimityöstä
Tutustu tähän linkkiin, jotta voit tarkastella tyypillisiä haastattelukysymyksiä ja näytehaastatteluja haastatteluihin liittyvistä kysymyksistä.
Lisää haastatteluja kysymyksiin ja vastauksiin
Haastatteluasiat ja vastaukset
Tyypillisiä työhaastatteluja ja vastaavia vastauksia.
Haastattelu Kysymyksiä
Haastattelijalle kysytään ehdokkaita työhön.