Miten saada työ tietokoneohjelmoijana

Kiinnostaako ura tietokoneohjelmoijana? Tässä on kaava siitä, mitä sinun tarvitsee päästä alkuun, mukaan lukien koulutus- ja kokemusvaatimukset, työpaikan löytäminen ja vinkit haastattelun tekemiseen.

Koulutuksen ja koulutuksen vaatimukset ohjelmoijille

Useimmilla tietokoneohjelmoijilla on kandidaatin tutkinto, jolla on suuri tai keskittynyt tietojenkäsittelytieteen tai tietotekniikan kurssi. Jotkut ohjelmoijat ansaitsevat liitännäiskoulutuksen tietokonekohtaisesti.

Muutama ohjelmoijilla voi olla vain lukio, mutta näissä tapauksissa he ovat saavuttaneet merkittävän määrän ohjelmointityötä.

Ohjelmoijat voivat ansaita sertifikaatteja ohjelmistoyrityksiltä tai tuotevalmistajilta osoittamaan taitoa useilla eri tietokoneilla tai ohjelmoida tietyillä alustoilla.

Tietokoneohjelmoijat tarvitsevat vahvoja analyyttisiä taitoja koodin luomiseen monimutkaisten prosessien automatisoimiseksi. Heidän on kyettävä haastattelemaan asiakkaita tai loppukäyttäjiä määrittelemään teknologisten tarpeidensa ja kommunikoimaan vaihtoehtoja ohjelmille kielellä, jota ei-tekniset käyttäjät ymmärtävät helposti. Ongelmanratkaisutaitoja tarvitaan ongelmien vianmääritykseen, kun ohjelmat eivät toimi optimaalisesti. Ohjelmoijien on oltava yksityiskohtaisia ​​ja täsmällisiä koodin luomiseen täsmällisiin spesifikaatioihin tai pienempien ongelmien löytämiseen pitkiä koodivirtoja.

Korkeakoulujen ja opiskelijoiden tavoitteena on ohjelmoida työpaikkoja pitäisi harkita luoda sovelluksia digitaalisten laitteiden keino osoittaa niiden ohjelmointikykyä ja luovuutta.

Useimmat lukiot tarjoavat nyt ohjelmointikursseja, jotka voivat olla erinomainen testauspaikka pyrkiville ohjelmoijille.

Tutki ohjelmointikieliä ja -taitoja etsimällä Googlella sellaisia ​​lauseita kuin "parhaat tietokoneohjelmointitaidot" tai "tärkeimmät tietokoneohjelmointitaidot". Kirjoita ohjelmia, jotka esittelevät näitä taitoja online-opetusohjelmien, kirjojen ja kurssien avulla.

Miten löytää työpaikka tietokoneohjelmoijana

Ehdokkaat, jotka voivat näyttää mahdollisille työnantajille todellisia ohjelmia, jotka he ovat luoneet, ovat helpoin aika laskeutumistöihin. Ohjelmoijien tulisi luoda web-pohjainen ohjelmistoprojektien portfolio, joka on helppo jakaa työnantajien ja verkkoyhteyksien kanssa. Hanki alumnien yhteystiedot urasi toimiston tai tiedekunnan kautta.

Liitä uudelleen aiempiin työnantajiin, joissa olet työskennellyt harjoittelijana tai jopa peruspalvelujen työntekijänä, ja pyydä tutustumista tietotekniikan ammattilaisiin. Saavuta perheen ystäville ja Facebook-yhteyksille ja pyydä viittauksia tietokonetyyppeihin, joita he tietävät.

Ota yhteyttä näihin kontakteihin aikatauluttamaan kokouksia saadaksesi palautetta omasta salkusta ja neuvomasta työnhausta. Nämä informatiiviset haastattelut antavat yhteyshenkilöillesi mahdollisuuden saada arvostusta taidoistasi ja usein johtaa työnhaun haastatteluihin.

Käytä erikoistuneita IT-sivustoja, kuten Dice.com, luodaksesi luettelon työnhakijoista. Etsi hakusivustoja kuten Indeed.com, Simplyhired.com ja LinkUp.com avainsanoilla kuten "ohjelmoija" tai "tietokoneohjelmoijilla" ja suosikkien tietokoneen kielillä laajentaaksesi työn tavoitteita.

Jos olet opiskelija tai jatko-opiskelija, tarkista uran toimistosi työpaikkahakemistoista ja rekrytointimahdollisuuksista.

Katso IT-työpaikkamessuja, kuten UNCUBED, joka keskittyy työpaikkoihin aloituspaikoilla , ensisijaisissa työpaikoissa. Unelma vähän. Luo luettelo ihanteellisista IT-työnantajista , käy työpaikkasivustoilla ja hakee työpaikkoja. Tarkastele listoja kuten Forbes "parhaat yritykset työskentelemään" tuottaa ideoita.

Haastattelu ohjelmointilaitoksille

Haastattelut ohjelmoijille ovat yleensä melko erilaisia ​​kuin standardi haastatteluprosessi. Haastattelijat kysyvät tyypillisiä käyttäytymiskysymyksiä selvittääkseen, voivatko hakijat viitata esimerkkeihin ongelmienratkaisusta, vianmäärityksestä, asiakkaiden ja käyttäjien välisestä viestinnästä sekä käyttäjistä ja turhautuneisuudesta.

Rekrytoijat myös testaavat hakijoiden teknistä tietämystä pyytämällä heitä selittämään ja määrittelemään ohjelmointikiellon ja prosessin.

Jotkut haastattelijat esittävät hypoteettisia ongelmanratkaisukysymyksiä, jotka testaavat ehdokkaiden ajatteluprosesseja. Esimerkiksi saatat joutua selvittämään, kuinka monta autoa kulkee George Washington Bridge -sillan läpi tyypilliseen päiväksi. Työnantajat ovat kiinnostuneita loogisista päättelytaidoistasi eikä oikeasta vastauksesta.

Sinulta saatetaan pyytää luomaan näyteohjelma pseudokoodin avulla hypoteettisen ongelman ratkaisemiseksi taululle. Työnantajat etsivät sinua näyttämään loogisen lähestymistavan ohjelmointiin.

Painopisteen tulisi olla prosessissasi ja miten selität menetelmääsi. Haastattelijat kysyvät joskus ohjelmointikelpoisilta hakijoilta mahdollisuuden tarkistaa ohjelman koodin virheiden tunnistamiseksi ja korjaamiseksi.

Tarkista yrityksen verkkosivustot

Monet suuret teknologiayritykset ovat haastatelleet neuvoja, jotka ovat heidän yrityksensä saatavilla verkossa. Google on esimerkiksi Hangout on Air -ohjelmaa, jossa Googlen käyttäjät kertovat, miten he haastatelevat hakijoita Googlessa ja jakavat neuvoja parhaista tavoista valmistautua tekniseen haastatteluun.

Amazonilla on luettelo usein kysytyistä kysymyksistä, kuten haastatteluprosessista, mitä käyttää ja mitä sinun on annettava.

Seuraa haastattelun jälkeen

Tehokas seuranta työnhaastattelun jälkeen on kriittinen. Kirjoita kiitos sähköpostiviesti välittömästi haastattelun jälkeen ja ilmoita selkeästi innostuksesi työstä ja miksi olet sitä mieltä, että se on erinomainen sopivuus sekä kiitollisuutesi mahdollisuudesta haastatella. Pitäisikö sinun tulla tietokoneohjelmoijaksi?