Yksi asia, jota monet myyjät tekevät, on jättää nykyinen työnantaja ja alkaa työskennellä kilpailun.
Niiden tekeminen on syytä pohtia, koska saatat kohdata odottamattomia haasteita.
Ensinnäkin, miksi haluat lähteä?
Ennen kuin lähdet eteenpäin, sinun pitäisi kysyä itseltänne oikea syy, jonka haluat jättää nykyisen työnantajan ja yhdistää voimansa kilpailun kanssa. Jos sinulla on laillinen kysymys työnantajan kanssa, tuntuu, että sinun on pian löydettävä uusi työpaikka mistä tahansa syystä tai rekrytoidaan pois, ja olet varma, että lähdet ovat parhaassa mielessäsi, joten jättäminen voi olla paras valinta.
Sinun on kuitenkin muistettava, että meneminen yhdestä työnantajasta toiseen samaan toimialaan ei todennäköisesti ole niin erilaista kuin nykyinen. Voit tuntua, että kilpailijasi on parempi työpaikka, tarjoaa parempia etuja ja palvelee asiakkaita paremmin kuin nykyinen työnantaja, mutta olet sen velkaa itsellesi, että olet täysin rehellinen itsellesi ja varmista, että siirryt oikeita syitä.
Jos tunnet rehellisesti, että halu jättää kaikki (tai ainakin jotkut) oikeista syistä, varmista, että otat huomioon muutamia muita näkökohtia ennen ilmoituksen tekemistä.
Kilpailukiellot ja salassapitosopimukset
Monilla työnantajilla on kaikki heidän myyntiedustajansa allekirjoittaa kilpaillut ja julkistamattomuus.
Jos olet allekirjoittanut sen, varmista, että olet yhteydessä asianajajaan tai lakimieheen varmistaaksesi, ettet riko mitään allekirjoitettua sopimusta tekemällä töitä kilpailijalle.
Älä odota asiakkaitasi seuraamaan sinua
Monet, jotka jättävät yhden myyntiyhtiön ja liittymään toiseen, kokevat, että heidän asiakkaansa haluavat mielellään ja halukkaasti ostaa heidät uusista työnantajistaan huolimatta. Vaikka jotkut asiakkaasi voivat olla uskollisia sinulle, odottaa, että jokainen jatkaa liiketoimintaa kanssasi on vaarallinen ajatus.
Jos olet odottanut heitä seuraamaan sinua, mikä on varmuuskopio suunnitelma, jos he eivät? Jos sinulla ei ole sellaista, sinun pitäisi ymmärtää, että olet alkanut kaikesta uudestaan, todennäköisesti.
Ymmärtää, että asiakkaat pitävät johdonmukaisuutta
Yleinen syy, jonka mukaan asiakkaat lähtevät yhdeltä yritykseltä ja harjoittavat liiketoimintaansa muualla, on edustava liikevaihto. Jos jätät yhden yrityksen toiseen, saatat ottaa haltuunpaikan, jonka jäljellä on hyvin pidetty edustaja tai vielä pahempi asema, joka on täytetty ja täytetty useaan kertaan liian kaukana menneisyydestä. Voit ottaa tililuettelon, joka on kyllästynyt näkemään uuden edustajan muutaman kuukauden välein ja joutuu käsittelemään paljon asiakkaiden epävarmuutta.
Vakiintuneet ystävyydet saattavat olla ohitse
Työskentele riittävän kauan, ja todennäköisesti kehität ystävyyttä työtovereidesi kanssa.
Jätä, ja saatat jättää nämä ystävyydet takana.
Hauska asia tapahtuu, kun joku lähtee ja liittyy kilpailuun: heistä tulee vihollinen. Ja jatkuva ystävyys jonkun kanssa, jota pidetään vihollisena, on monille ihmisille vaikeaa. Vaikka työnantaja ei (tai pitäisi) koskaan kertoa työntekijöilleen, jotka voivat ja ei voi seurustella, monet ystävyyssuhteet ovat päättyneet, kun osa ystävyydestä hyppää laivalla ja liittyy kilpailuun.