Yhdysvaltain työministeriö (DOL)

Yhdysvaltain työministeriö (DOL) on liittovaltion virasto, jonka tehtävänä on edistää palkansaajien, työnhakijoiden ja eläkeläisten etua. DOL tekee tämän parantaen työolojaan, edistäen mahdollisuuksiaan kannattavaan työhön , suojelemaan heidän eläkkeelle siirtymistään ja terveydenhuollon etujaan, auttamalla työnantajia löytämään työntekijöitä, vahvistamalla vapaata työehtosopimusta ja seuraamalla työllisyyden, hintojen ja muiden kansallisten taloudellisten mittausten muutoksia.

Tämän tehtävän suorittamiseksi DOL hallinnoi liittovaltion työlainsäädäntöjä, jotka käsittelevät työsuhdetta, mukaan luettuna tuntipalkka ja ylityökorvaus, työntekijän oikeus turvallisiin työoloihin, työsuhteen syrjiminen ja työttömyysvakuutus.

Tärkeimmät lakisääteiset lait: Työministeriö

Reilun työvoimatutkimuslain (FLSA) laatimat standardit määrittävät peruspalkan ja ylityön palkan, kirjaamisen ja lapsityövoiman perusmäärän. FLSA vaikuttaa useimpiin yksityisen ja julkisen sektorin työpaikkoihin, mukaan lukien hallitus.

Lisätyt lait:

• Perhe- ja lääkärinlaki (FMLA ,
• American Aids Act (ADA) ,
• OSHA,
• COBRA ,
• työntekijän eläketurvan turvaamislain (ERISA) ,
• USERRA ja
• muut liittovaltion työhön liittyvät lait.

Sekalaiset aiheet: Työministeriö

• Työvaliokunnan työvirasto (BLS): julkaisee tietoja työllisyydestä, mukaan lukien:
• Occupational Outlook Handbook: Kansallisesti tunnustettu lähde ura- ja työhön liittyviin tietoihin mukaan lukien työmahdollisuudet ja ansiot, tehtävät ja paljon muuta.

• DOL-työtunnit
• DOL palkat
• Valtion osastot työvoimasta
• Muut DOL-aiheet

Aloita haku työvoimatoimistosta (DOL) työllisyydestä ja työttömyydestä.

Tunnetaan myös nimellä: DOL