Ongelmat ja ratkaisut itsenäisen myynninedistämisen hankalaan tehtävään
Itsensä myynnin edistäminen on ehkä yksi hankalimmista hankkeista, joita mainonta, markkinointi tai suunnittelutoimisto voivat toteuttaa. Ulkopuolisille näyttää olevan outoa, että tämä olisi jopa kysymys. Loppujen lopuksi, kun olet asiakas, voit varmasti tehdä mitä haluat, eikö? No, valitettavasti käsitys on paljon enemmän idealistinen kuin todellisuus. Tällöin syyt, joiden takia itsensä edistäminen on niin kovaa ja muutamia perusohjeita, joita voit seurata, jotta tämä tehtävä on sekä hauska että luovuttava, eikä apina selällesi.
Omaisuuden edistämisen maamiinat ja niiden liikkuminen.
On olemassa monia kysymyksiä, jotka liittyvät itsensä edistämiseen. Kuusi parasta kärsii jopa suurimmat ja parhaat mainos- ja suunnittelutoimistot:
Projektia ei oteta vakavasti
Tämä on ylivoimaisesti suurin ongelma itsesääntelyhankkeissa. Joku (tai komitea) viraston sisällä päättää, että on aika tehdä itsensä edistämistoimia. Tilinjohtajalla on pikaviestit pikaviestikeskustelun vanhemman henkilön kanssa. He sitten pudota luovan tiimin ja mainitse ohimennen, että jotkut itsensä edistäminen ideoita olisi hyvä. Ja sitten jokainen vain toivoo, että se kaikki tuntuu taikuudelta, joka on juuri sitä, mitä kaikki virastossa haluaa nähdä, ja tehdään pienellä vaivalla tai vaivalla. Tämä on kaikki toiveajattelua. Jos työtä ei oteta vakavasti, työ ei ole vakavasti hyvä. Se ei ole edes keskinkertainen. Ja lopulta, se on tehtävä uudelleen, ehkä useita kertoja.
Jos virasto on vakavissaan itsensä myynninedistämistyössä, kohdella sitä samalla tavalla kuin kohtelette maksajan asiakkaan hanketta.
Työ aina vie takaistuimen
Toinen suuri ongelma itsensä myynninedistämistyössä on se, että se on aina työ, joka asetetaan takapoltinta varten, koska työpaikkojen maksaminen on aina etusijalla.
Nyt kaikki on hyvää ja hyvää, mutta syy siihen, että maksat töitä, on usein työstä, joka tehdään viraston henkilöstön takana. On hienoa laittaa se pois, kun suuret työpaikat osuvat, kuten kentät, mutta jos työ on aikataulussa ja liikennejärjestelmässä, anna sille kunnioitusta, jonka se ansaitsee.
Ei ole Creative Breit
Sitä ei voida korostaa tarpeeksi - jokainen työ tarvitsee luovaa, ei ole mitään tekosyitä sen ohittamiseksi. Usein huuto on yksi "mutta kaikki tietävät, kuka olemme" tai "se itsensä edistäminen, voimme tehdä mitä haluamme". No ei. Strategia, tavoite, suuntaviivoja, tiettyä suuntausta ja määräaikaa olisi aina oltava. Ilman lyhytaikaista, olet esittänyt suuren punaisen lipun, joka sanoo, että "tämä hanke ei todellakaan ole väliä" ja olet oikeassa. Et voi rakentaa mitään ilman säätiötä.
Ei budjettia on annettu
Tämä saattaa olla syynä joidenkin suurimpien päänsärkyjen hoitoon. Luova kysyy "mitä budjetti", ja tilitiimi sanoo "ei ole yhtä, tee mitä haluat". Tietenkin, että kaikki tulee kaatumaan alas, kun ideoita esitetään, ja vanhempi kumppani ilmoittaa, että työpaikan budjetti on kaksi nikkeliä ja laukkuja riisiä. Saada talousarvion rahaa hallitsevilta henkilöiltä.
Kysy hieman enemmän, vain siinä tapauksessa. Anna parametreillesi nyt luovuusryhmä ja ole aina valmis menemään takaisin pöydälle, joka on ylimitoitettu, mutta tekee valtavan roiskumisen.
Mediasuunnitelmaa ei ole
Se on jotain, joka on välttämätöntä kaikkien viraston, mukaan lukien mainokset, tilitiimi, tuotantoosasto, liikenne ja tiedotusvälineiden osto. Mikä on itsensä edistämisen tarkoitus? Aikooko se olla sissin temppu, online-video, painokappale, julisteet, PR tai jotain muuta? Epäilemättä luovalla osastolla on ideoita, mutta joitain perusparametreja pitäisi olla, ja näiden osastojen olisi oltava valmiita toimimaan.
On olemassa lukuisia "asiakkaita"
Yksi viraston kaikista suurimmista valituksista on se, että luovia töitä pilata liian monet mielipiteet.
Ironista kyllä tämä tapahtuu myös viraston sisällä. Ihmiset ovat inhimillisiä, he kaikki haluavat kuulla, ja he kaikki uskovat, että heidän mielipiteensä ovat päteviä. Jokaisen osallistujan terveydentilaa ja säästää aikaa tuomaan yksi henkilö, joka vastaa lopullisesta päätöksestä, ja jätä se niin. Se on todennäköisesti joku ylimmän johtoryhmän tai luovan johtaja. Omistajan tai kumppanin vuokraaminen viimeisen sekunnin aikana aiheuttaa häirintää.
Miten Side-Step Self-Promotion yhteensä
Sen lisäksi, että ratkaisemme kaikki edellä mainitut ongelmat, on toinen tapa tehdä itsensä edistäminen ilman, että sivuutetaan kampanjaa. Vastaus on virastosi työssä päivittäin:
Suuri työ
Killer luova työ on oma edistämiskampanja. Jos toimistosi tarjoaa jatkuvasti valtavia ideoita, jotka tuovat asiakkaat ja aiheuttavat huijauksia, sinun ei tarvitse tehdä itsensä edistämistoimia.
Voita tunnustetut teollisuuspalkinnot
Eikö tämä ole sama kuin tekemässä hienoa työtä? Ei se ei ole. Scorsese ja Spielberg tekivät monia hienoja elokuvia kauan ennen kuin he koskaan voittivat Oscar-palkinnon. Samoin jotkut Oscar-palkinnon saajat ovat olleet pitkät ura-alueet, jotka perustuvat yhteen hyvän elokuvan tekemiseen 20 vuotta sitten. Jos voitat palkintoja, sinulla on paino. Paino tuo asiakkaita.
Pidä asiakkaitasi onnellisina
Hyvät asiakkaat tekevät menestyvä virasto. Tämä ei tarkoita sitä, että virastosi pitäisi tehdä kaikkea, mitä asiakas pyytää. Ei, sen pitäisi tarjota asiakkaalle kaikki liiketoiminnan tarpeet ja kun asiakas onnistuu, kaikki ovat. Ja se johtaa enemmän laskutukseen.
Anna suuhumake levitä
Jotkut yritykset eivät mainosta tavallisissa paikoissa. Jotkut eivät edes ole verkkosivuilla (vaikka näinä päivinä se on itsemurha). Kuitenkin asiakkaiden ja kollegoiden hyvä sana on levinnyt tiettyä laatua. Älä luota siihen liian kauan; näkymätön virasto ei ole juuri kävelemässä kävellä.