Merkit työhaastatteluasi meni hyvin

Mistä tiedät, onko työhaastattelu mennyt hyvin? Joskus se on suolen tunne. Muina aikoina se ei ole niin selkeä. On kuitenkin olemassa merkkejä, joiden avulla voit selvittää, onko haastattelu onnistunut.

Olemme laskeneet ne kaikki puolestasi, mutta ensin on joitakin kohtia, jotka haluamme, että pidät mielessäsi ennen kuin jatkat. On monia muuttujia, jotka määrittävät onnistuneen haastattelun merkkejä, ja on tärkeää pohtia niitä, jotta et pääse pois epätarkasta vaikutelmasta kokemuksestasi:

Jos esimerkiksi haastattelet hyvin suurta yritysyritystä, haastatteluprosessin aikana saatavan henkilökohtaisen sitoutumisen taso voi olla huomattavasti pienempi kuin jos hakisit käynnistämistä, mutta tämä ei tarkoita näitä kuivia vuorovaikutuksia merkitse, ettet saanut työtä. Jos haastattelija itse on kylmä henkilö, hänen käyttäytymisensä ei välttämättä kuvasta todennäköisyyttäsi saada töitä - ja sama asia, jos hän on erityisen mukava henkilö. Varmista, että pidät suurta kuvaa sen sijaan, että luet vain pieniä yksityiskohtia.

Muista, luota suolistasi, mutta ole oikeudenmukainen (ja tietoinen) itsestäsi. Jos olet tyyppi, joka epäilee jatkuvasti itseänne ja luulet puhuvan haastattelusta , tuomiosi ei välttämättä ole tarkka. Yritä olla mahdollisimman objektiivinen ottaen huomioon haastatteluesi. Tarkastele kokemusta ilman äärimmäisiä tunteita.

Näiden kahden vinkin mielessä tässä on kymmenen merkkiä, joiden haastattelu on mennyt hyvin.

  • 01 Kysymyksiä kiinnostuksesta työhön

    Se on hyvä merkki, jos haastattelijasi kysyy kysymyksiä kiinnostuksesta työhön tai mihin muuhun haastatteluun . Jos hän tai hän ei ollut kiinnostunut palkkaamasta sinua, sinun toiveesi työpaikoista - tai kiinnostuksesta muihin yrityksiin - ei olisi väliä. Kyselyistä kiinnostuksesi mukaan haastattelija harkitsee, hyväksyisitteko työpaikan .
  • 02 Yksityiskohtia työtehtävistä

    Haastattelijasi sukelsi työn yksityiskohtiin ja yksilön päivittäisiin tehtäviin tässä roolissa? Jotta haastattelijalle olisi aikaa päästä sisään nitty-gritty voi tarkoittaa hän tunsi itsevarmasti kykyään ottaa keskusteluun tälle tasolle.

    Bonuspisteet, jos haastattelija viittasi "sinuun" rooliin; esimerkiksi: " Sinä ilmoittaisit Martha, digitaalisen markkinoinnin johtajan, joka päivä."

  • 03 Sinun haastattelija antaa myönteisen vakuutuksen

    Tämä voi olla selkeä, mutta julki, merkki onnistuneesta haastattelusta. Kuuntele, miten haastattelija vastaa, kun vastaat kysymyksiin. Positiiviset vastaukset, kuten "Se on aivan oikein", "Suuri vastaus" tai "Kyllä, juuri sitä, mitä etsimme" ovat keskeisiä seurauksia, joita haastattelija pitää sinusta.
  • 04 Saat kutsu toisen haastatteluun

    Toisen haastattelun pyytäminen on paras merkki siitä, että ensimmäinen on mennyt hyvin! Muista kuitenkin, että älä anna uutisia päästäsi päähän, sillä on hyviä mahdollisuuksia, että muut ehdokkaat tulevat myös kahdelle kierrokselle.

    Kiinnitä luottamus, mutta älä ehdottomasti sulje pois tarvetta valmistautua toiseen haastatteluun vain siksi, että luulet olevasi töissä pussiin.

  • 05 Sinun haastattelija myy sinulle työn

    Jos haastattelija viettää aikaa edistääkseen aseman, yrityskulttuurin ja miksi hän rakastaa siellä työskentelyä, tämä on hyvä merkki. Haastattelijasi ei todennäköisesti yritä "myydä" sinua työhön, jos hänellä oli nolla aikomus harkita sinut asemaan.

    Toinen hyvä merkki on, kun haastattelija kysyy, milloin voit aloittaa työn, jos olet palkattu.

  • Haastattelu kestää yli 30 minuuttia

    Haastattelija vietti aikaa kysyä laadukkaita kysymyksiä, kuunnella vastauksia ja keskustella aseman yksityiskohdista kanssasi? Jos tunsit olevasi poissa perusteellisesta käsityksestä, ja haastatteluasi kestää 30 minuuttia tai pidempään, pidä sitä hyvänä mahdollisuutena, että haastattelija oli kiinnostunut palkkaamaan sinut.

    Kuitenkin tilanteessa, jossa on useita haastattelijoita , yksi heistä saattaa tuntea tarvetta esittää kysymyksiä vain pyytääkseen heitä, jotta heidät näyttäisivät toimivan. Joten bonuspisteet, jos olet vain sinä ja yksi haastattelija ja keskustelu jatkuu vielä huomattavan kauan.

  • 07 Yhteystietojen vaihto

    Se on erinomainen uutinen, jos haastattelijasi antaa sinulle käyntikortin tai jonkin suoran linjan päästäkseen hänelle, kuten sähköpostiin tai jopa matkapuhelinnumeroon. Vielä parempi, jos hän kannustaa sinua tavoittamaan milloin tahansa, jos sinulla on kysymyksiä tai huolenaiheita!
  • 08 Toimiston esittely

    Harkitse sitä positiivista uutista, jos haastattelija matkusti sinut toimiston ympärille ja esitteli sinut henkilökunnalle. On vielä parempi, jos hän toi muita työntekijöitä haastattelun aikana henkilökohtaisiin esittelyihin ja työhön liittyviin keskusteluihin.
  • 09 Haastattelija vastaa teidän seurantaan

    Kun olet lähettänyt kiitoskirjeesi, joka ilmaisee kiitollisuutesi haastatteluun, arvioi, kuinka kauan haastattelijasi tai henkilöstöasiakkaat voivat ottaa yhteyttä. Nopea vastaus voi olla hyvä uutinen, mutta myös tarkkailla viestin sävyä.

    Sanoma kuten "Kiitos , että tulit tapaamaan meitä! Suhtaudumme siitä erittäin myönteisesti ja odotamme, että seuraamme teitä myöhemmin tällä viikolla. On hieno päivä! "On paljon parempi kuin jotain lyhyt ja kuiva kuin," olet tervetullut ja kiitos. Puhu pian."

  • 10 palkkaa tulee

    Useimmat haastattelijat eivät pääse (joskus hankalaa) keskustelua rahaa, elleivät he ole vakavasti palkata sinua. Haastattelukysymykset nykyisestä palkasta , aiemmasta palkasta ja siitä, mitä palkka olet odottamassa, voivat olla hyviä merkkejä siitä, että he harkitsevat sinua vakavasti töihin.

    Mitä muuta sinun pitäisi tietää: Miten arvioida työtarjous. | Miten vertailla Työntekijäetuuspaketteja