Nämä näytteet Tervetuloa uuteen työntekijään ja pyrkivät varhaiseen kokoukseen
Ei ole mitään paineita, mutta jos uusi työntekijä on käytettävissä, tämä kokous auttaa sinua tervetulleeksi uuteen työntekijään sovittuna aikataulussa. Harkitse tämän tervetulokokouksen pitämistä myös puhelimessa.
Seuraavassa on kaksi tervetulokirjeitä, jotka yrittävät asettaa uuden työntekijän alkamisajankohdan tapaamisen. Huomaa, että molemmat näistä työntekijöistä on palkattu vapautetuista työpaikoista .
Näyte-kirje, jossa määritetään alkamispäivämäärän suunnittelu kokous uuden työntekijän kanssa
Treffi
Uuden työntekijän nimi
Uusi työntekijäosoite
Kaupunki (*): Osavaltio (*): Postinumero
Hyvä (uusi työntekijän nimi):
Jos olet käytettävissä juuri ennen Georgian Bay Companyn aloituspäivää, haluaisin tavata henkilökohtaisesti tai puhelimitse. Tämän ansiosta voimme vastata kysymyksiin, joita sinulla voi olla etuuspaketista ja muista asioista, jotka ovat saattaneet tulla esiin, koska olet hyväksynyt työtehtäväsi .
Voimme ottaa henkilöstöjohtajan osaksi kokousta. Hän toivottaa sinut tervetulleeksi myös Georgian lahdelle.
Voimme myös viettää aikaa keskustellessasi liikkumisprosessista. Olemme suunnitelleet useita toimintoja ja kokouksia, joiden pitäisi nopeuttaa sinua nopeasti uuteen tehtäväänne.
Voin myös vastata kaikkiin kysymyksiin, joita sinulla voi olla Georgian Bay Company -yrityksestä.
Kun aloitat uuden työpaikan Georgian Bayssä, osoitamme vanhemman työntekijän uudeksi työntekijäohjaajaksi . Tämä kokous antaa sinulle mahdollisuuden tavata hänet myös.
Lopuksi haluan antaa sinulle varhaisen pääsyn työntekijän wikiin.
Jos sinulla on aika ennen aloituspäivääsi, wikin tiedot tarjoavat laajan valikoiman tausta-aineistoja, pääsyn työntekijäkäsikirjaan ja vastauksia kaikkiin yleisiin kysymyksiin, joita sinulla voi olla Georgian Bay Companyn kanssa.
Koska wiki on avoin pääsy kaikille työntekijöille, osa uusista työtovereista on myös ilmeinen.
Ymmärrän, jos olet poissa lomalla tai sinulla on muita suunnitelmia tämän viikon aikana ennen uuden työpaikan aloittamista. Olettaen, että olet alueella, kerro minulle mahdollinen aika puhua, tai jos aikataulusi salli, nautin tapaamisesta Georgian Bayssä.
Jälleen, tervetuloa Georgian Bay-tiimiin. Odotamme innolla, että olet tulossa aluksella.
Terveiset,
Allekirjoitus - Bossin ensimmäinen nimi
Laitoksen päällikön / pomo
Näyte-kirje, jonka avulla voit luoda uuden kokoukseen uuden työntekijän
Seuraava tervetuliaispaperi yrittää asettaa uuden työntekijän suunnittelukokoukseen ennen aloituspäivää.
Treffi
John W. Smith
1832 Hampurin reitti
Sterling Heights, MI 00000
Rakas John,
Työntekijöiden valintaryhmän puolesta olemme iloisia voidessamme toivottaa sinut tervetulleeksi St. Thomasin sairaalaan uusimpana lääkärin avustajana. Tiedämme, että työ on haastava ja henkilökohtaisesti ja ammattimaisesti täytetty.
Ne lääkärit, joiden kanssa työskentelet PA: lla, ovat niin innoissamme kuin olimme ja odotamme teitä palvelemaan tässä tärkeässä roolissa tiimissä. He ovat olleet lyhyt PA-apu jo jonkin aikaa ja tuntevat tyhjyyden voimakkaasti.
Kun kiireinen vauhti sairaalassa ja tuntemattomat potilasnumerot jonakin päivänä, haluaisin tavata sinut ennen aloituspäivääsi, jotta voimme kattaa perustiedot, jotka tarvitset päästäkseen alkuun. Haastattelumme aikana tapasimme HR-Generalistimme Kaitlinin laki, joka haluaa myös istua tässä kokouksessa jakaa etuja koskevia tietoja, työntekijöiden käsikirjaa ja muita suuntautumisvaatimuksia .
Haluaisin myös jakaa teille suunnitellun työpaikkakoulutuksen , jotta voimme oppia toimintatapamme ja lähestymistapamme potilashoitoon. Yksi muusta PA: sta, Sarah Swift, uudessa osastossanne on vapaaehtoisesti toimittanut mentorina samalla, kun olet tyytymätön uuteen rooliisi.
Hän tapaa sinut ensimmäisenä päivänä sairaalassa lähteäksesi perusasiat.
Ymmärrämme, että monet uudet työntekijät käyttävät aikansa entisen työpaikkansa päättymisen ja uuden työpaikkansa alkaessa loman ja henkilökohtaisen liiketoiminnan ajan. Joten ymmärrämme täysin, jos et ole käytettävissä tässä kokouksessa. Jos olet kuitenkin, siirtyminen sujuu tasaisemmin.
Pyydä minua vastaamaan ja voimme asettaa päivämäärän, jos olet käytettävissä. Soluni on 714-221-3245.
Ystävällisin terveisin,
Mary Wade
Henkilöstöjohtaja
Näillä uusilla työntekijöiden tervetulleilla kirjeillä on toinen tarkoitus: perustaa tapaaminen uuden työntekijän kanssa ennen heidän alkupäivää. Se on tehokas tapa toivottaa uusi työntekijä tervetulleeksi.
Lisää esimerkkejä uusista työntekijöiden ilmoituksista
- Uusi työntekijä tervetuloa työtovereiden työnkuvaan
- Työntekijän ilmoitus: Yksinkertainen
- Lähetetty työntekijän ilmoitus taustalla ja kokemuksella
- Esimerkki perushenkilöstön esittelystä
Näyte New Employee Welcome Letters
- Uusi työntekijän tervetulokirja
- Näyte uusi työntekijän tervetulokirja aikataulusta
- Yksinkertainen tervetulokirja: alkamispäivä ja yleinen aikataulu
- Uusi työntekijän tervetulokirja: järjestä kokous ennen alkamispäivää
- Uuden työntekijän tervetuloa esittelemällä työtovereille