Nämä ideat auttavat sinua tekemään työsi merkityksellisemmäksi
Joten, miten voit tehdä työsi mielekästä työtä, vaikka se ei suoraan paranna kenenkään elämää? Tässä on viisi ehdotusta työn muuttumisesta työlästä työstä mielekkääseen työhön.
Katso iso kuva
Miksi työsi on olemassa? Voit olla henkilöstöpäällikkö , ruokakauppias, tai teknisen yrityksen toimitusjohtaja. Jokainen näistä työpaikoista on välttämätöntä, jotta maailma olisi parempi paikka.
Koska tämä ei ole enää maatalouden yhteiskunta, tarvitset ruokakauppaan kassan saada ruokaa. Hyvin hoidettujen yritysten toimitusjohtajat tarjoavat paitsi yhteisöille tavaroita ja palveluita, mutta monien ihmisten palkkatyötä . Ja HR-johtajat voivat parantaa ihmisten elämää auttamalla heitä edistymään urallaan , löytämään ja tarjoamaan parasta hyötyä sekä palkitsemaan suuria ihmisiä.
Jos katsot vain edessä olevia tehtäviä, unohdat, miten osallistut koko yhteisöön.
Käsittele toisiaan ystävällisesti
Lupaava henkilö voi muuttaa jokaisen päivän raivosta hauskanpitoon.
Kyllä, työ on edelleen töissä, ja joskus se on vaikeaa, mutta työskentelemällä oikeiden ihmisten kanssa voit odottaa työskentelyä, vaikka työ olisi kovaa.
Yksi mies, joka työskenteli panimossa toimitusmiesksi, olisi voinut nähdä työnsä kovaa työtä ja työtä. Loppujen lopuksi hänen tehtävänsä oli ajaa ravintolasta ravintolaan, jossa oli valtavia oluen kiloja ja otettu vanhoja, tyhjiä.
Mutta monet ravintolat hurrasivat kun olut-kaveri tuli oluen kantoihin. Heidän ystävällisyytensä muuttivat hänen työstään raivosta toiseen, jota hän rakasti.
Jos lopetat ja kysyt jonkun päivästä tai seuraat heidän uuden kissan tai uuden vauvan tekemistä, saat heidät tuntemaan rakastetuksi ja arvostetuksi . Se on mielekästä siellä. Ja tämä etu sinulle on, kun olet ystävällinen muiden kanssa, ystävällisyys leviää ja ihmiset auttavat sinua.
Työskennellä kovasti
Miten työtä kovasti tekee työtä merkitykselliseksi? No, kova työ on usein yhtä suuri kuin menestys. Kun onnistut työpaikallasi, autat muita osastollasi menestymään työtään. Kun koko osasto onnistuu, yritys onnistuu. Se on melko merkityksellistä .
Lisäksi kova työ on helpompaa kuin työn välttäminen. Ajattele sitä: kun sinun on huolehdittava, jos pomo tietää, kuinka paljon aikaa viet internetissä surffailua , se lisää toisenlaisen monimutkaisen kerroksen työhösi. Kun työskentelet jatkuvasti koko ajan, ja pomo putoaa, se ei ole iso juttu.
Kun pysyt työsi päällä, olet alentanut stressitasoja . Tietenkin jotkut ihmiset ovat liian raskaita ja eivät voi saavuttaa kaikkea. Saatat alkaa tuntea, että "en voi saada kaikkea tehtyä, niin miksi vaivautua?" Nämä stressin ja epäonnistumisen tunteet voivat aiheuttaa valtavan kiusauksen, mutta älä anna.
Ensinnäkin, alkaa tuntea, että työsi ei ole mielekästä - se on vain työtä. Toiseksi tämä lisää ylimääräistä stressiä pään päälle.
Sinun tehtäväsi on sen sijaan mennä pomoasi ja sanoa suoraan, "Minulla on viisi tehtävää levylläni juuri nyt. Voin tehdä neljä tehokkaasti, tai voin tehdä kovaa työtä viidestä. Mitä haluaisit? "Tai" Minulla on viisi tehtävää levylläni juuri nyt. Minulla on vain aikaa saada kolme tehtyä. Kumpi minun pitäisi ohittaa? "
Katso työnne ulkopuolelta
Onko mielekästä työtäsi oltava päivätyösi? Ei tietenkään. Joskus päivätyösi voi rahoittaa mielekästä työtäsi. Työelämän tasapaino merkitsee elämää . Olipa kyse perheestäsi, kirkostasi, hyväntekeväisyydestänne, taiteellesi tai mikä tahansa sinulle tärkeäksi, tarvitset paycheckin tukemaan sitä .
Voit pitää työsi sellaisena, joka ei edistä yhteisöä ja joka ei paranna ihmisten elämää, mutta jos se tarjoaa perheellesi, se on mielekästä.
Jos se antaa sinun lahjoittaa köyhille ja tukea mielekkäitä syitä, työsi on mielekästä työtä.
Sinun ei tarvitse täyttää kaikkia tarpeitasi palkkatyön kautta. Sinun ei edes tarvitse tuntea syyllisyyttä, että työskentelet suuryrityksen sijasta pienenä voittoa tavoittelemattomana. Ei ole hauskaa ansaita rahaa. Löydät merkityksesi siitä, kuinka voit käyttää sitä rahaa.
Harkitse työn muuttamista
Jos et vain näe, miten nykyinen työsi on mielekästä, ja et pysty selvittämään tapaa tehdä työsi merkitykselliseksi, silloin on ehkä aika siirtyä eteenpäin. Jos työsi ei tuo sinulle iloa, se ei salli sinun tukea perheellesi tai välttämättömiä hyväntekeväisyyteen liittyviä tekijöitä eikä autna yhteisöä, ehkä se ei ole sinulle oikea työ.
Kukaan ei ole ammattitaitoa, joka on niin pieni ja niin ainutlaatuinen, että maailmassa on vain yksi työ, joka sopisi niihin. Ja jos sinulla ei ole jälkimarkkinakelpoisia taitoja, hanki uusia taitoja. Sinun ei tarvitse investoida korkeakoulututkintoon, jos se ei ole tavoitteesi.
Voit ottaa online-kursseja. Monet MOOC: t ovat ilmaisia tai edullisia . Voit ilmoittautua tekniseen tai ammatilliseen koulutukseen. Esimerkiksi vesihuolto ei ole mielekästä. Ajattele, miten maailma on muuttunut paremmaksi juoksevan veden ja toimivien viemärijärjestelmien vuoksi.
Ei ole väliä ikäsi , et ole jumissa, vaikka luulet olevasi. Saattaa olla rajoituksia nykyisen tilanteesi perusteella, mutta et ole koskaan todella jumissa. Jos haluat löytää merkitystä työpaikallasi ja työssäsi, selvitä, mitä tarvitset, jotta se olisi mielekästä sinulle ja mene sen jälkeen etsimään sitä.
Merkittävä työ ei tarvitse olla synonyymi hyväntekeväisyystyölle. Jokaisella ihmisellä voi olla merkitystä työhösi ja elämääsi. Toivottavasti työ ja tarkoitus voivat olla päällekkäisiä, mutta jos ei, voit silti hallita molempia.
Älä rajoita itsesi nykyiseen tilanteeseen. Muutos tapahtuu vain silloin, kun haluat jotain parempaa. Jos haluat jotain parempaa, työtä, joka on sinulle mielekkäämpi, tee se, mitä tarvitset löytääksesi mielekkäämpiä töitä.