Tee oikeat asiat oikein
Uskokaa minua, voin kertoa teille, mitä rangaistiin. Jotkut näistä neuvoista saattavat yllättää sinut.
Jotkut saattavat jopa vihastuttaa sinua, koska se ei näytä oikeudenmukaiselta tai oikealta. En voi taata, että kaikki työnantajat ovat kanssani samaa mieltä, mutta miksi ottaa mahdollisuudet näillä työnantajamarkkinoilla?
1. Pyydä töitä, joihin olet oikeutettu. Minulla ei ole enää joukko sovelluksia, jotka koostuvat yhä useammista ihmisistä, jotka eivät edes edes pääse hakemaan mainostettua asemaa. Nämä työpaikkahakemukset koostuvat useimmiten kirjekuoresta. Miksi tuhlaa paperi, leima ja aika? Jos huomaat, että haet, koska se on työalue, johon haluat päästä tai mielestäsi haluaisit, älä vaivaudu.
Ellei pystytä venyttämään ja sovittamaan pätevyyden ja taustan ja kuvatun aukon välillä, tuhlaat aikaa. Jokainen hakemus tai jatkaminen saa alle viisi minuuttia aikaa . Sinun täytyy nopeasti saada itsesi potentiaaliseksi ehdokkaaksi, koska työnantajalla ei ole aikaa tai olla tekemättä sitä.
2. Kirjoita kohdennettu hakulomake, jossa esitellään avainasiakirjasi ja korostaa sovittamasi asentoa , jota käytät. Osoittaa kirjeen ehdokkaan haun suorittajalle, kun se on tiedossa. Ja ei, älä ota tunnetta ja kirjoittaa: "Hyvä Susan."
Ennen kuin tiedän sinut, nimeni on herra Heathfield .
Lisäksi kannekirjeen on erityisesti käsiteltävä käytettävissä olevaa asemaa. Oikeinkirjoitus ja oikea kielioppi lasketaan. Niinpä sivujen sanojen välinen etäisyys, houkutteleva yleinen ulkonäkö ja paperin tuntuma. Verkkosovelluksia, jotka ovat nykyään normaalia, on kohdistettava ja muotoiltava asianmukaisesti. Maksa yhtä paljon huomiota oikeinkirjoitukseen, kielioppiin ja ulkonäköön.
3. Kohdista jatkaa työhön. Haluatko tietää, kuinka monet ihmiset etsivät "haastavaa tilaisuutta hyödyntää taitojani progressiivisella työnantajalla, joka tarjoaa kasvumahdollisuuksia?" Älä edes kysy; vastaus rikkoo sydämesi, jos näin on, miten rutiininomaisesti kuvaat asemaanne, jota etsit.
Vieläkin tärkeämpää on, että tällä hetkellä sähköisen julkaisemisen kenenkään ei tarvitse valokopioida 100 jatkoa pikatiedostona. Räätälöinti laskee. Räätälöinti on kaikkea, kun tarkastellaan huomattavasti erilaisia mahdollisuuksia. Sano, että etsit koulutustilaa tai markkinointitilannetta. Sama jatko ei myy taitojasi kumpaankin kenttään.
4. Johda vahvuuksiasi. Mikä tekee sinusta erilainen kuin 40 muuta hakijaa? Räätälöidystä jatkokehityksestän aloita taustalla ja kokemuksella, joka on tärkein hakemaasi kohtaan.
Uraasi vaiheessa on myös erittäin merkityksellistä tietojesi sijoittamiseen. Jos olet juuri valmistunut korkeakouluista, ota ensin osa opetustasi ja tutkintoasi.
Kokenut veteraani aloittaa suoritustyön yhteenvedon ja listaa sitten työpaikat, nimikkeet, yritykset ja vastuut kronologisesti. Verkon hallinnon hakijan tulee johtaa sertifikaattiensa (Microsoft Certified Systems Engineer, MCSE) ja luetteloida ohjelmisto- ja laitteistokokemus (Microsoft Exchange, SQL Server) ennen työn ja koulutuksen luettelointia.
Avain on, että palautteen tarkastaja voi helposti nähdä, että olet oikeutettu asemaan. Haluat jatkaa haluamasi kyllä kasa odottaa haastattelua tai puhelimen seulonta .
Etsitkö lisää ideoita saada jalka ovelle kasvokkain haastatteluun? Olet epätodennäköistä, että hankit työpaikan ilman tehokasta haastattelua. Sinulla on kuitenkin vielä muutama este, jotta voit ylittää mahdollisen työnantajan vaikutuksen.
- Kaikki työnantajat eivät ehkä tunne tällä tavalla, mutta vihaan kalastuskuulusteluilla, joilla ei ole mitään muuta tarkoitusta kuin saada hakija hakemaan. Ihmettelen, kuinka monta ihmistä kutsuvat minua joka viikko nähdäkseni olen saanut heidän jatko-osuutensa? Paljon - ja vain niitä ihmisiä, jotka harvoin kutsuvat. Se on hieno tilaisuus tehdä kestävä huono vaikutelma.
Sanoin yhdelle soittajalle: "Sinä pyydät, että pyydän katsomaan tämän 200: n kasauksen, jos olen saanut sinut, jos olet epävarma, miksi et lähetä sitä uudelleen?" Kalastuksesta huolta puhelut harvoin auttavat ja tavallisesti merkitsevät sinua kipuina.
He varastavat yrityksen aikaa, ärsyttävät resume screener ja yleensä eivät tee mitään sinun puolestasi. Yhdessä minun asiakasyrityksistänni soittajat ja erityisesti soittajat kutsutaan stalkereiksi .
- Jos haluat puhelun rekrytoijasta tai potentiaalisesta työnantajasta, anna heille numero, johon pääset. Suurin osa jatkaneista saan listan vain kotipuhelimesta. Iso virhe. Annoin kymmenestä ehdokkaasta, joiden kanssa soitin puhelimella päiväksi. Ei, en kannata sinua antamaan mahdolliselle työnantajalle numeroasi nykyisessä työssäsi.
Mutta tässä päivässä edullisia matkapuhelimia, sinun on todella kunnioitettava potentiaalista työnantajan aikaa antamalla heille matkapuhelinnumerosi. Minun täytyy tavoittaa sinut asettamaan kellonajan ja päivämäärän puhelimen seulontaan. - Kyllä, sanoin, "puhelimen seulonta". Tulevaisuuden ajattelu työnantajat eivät tuhlaa aikaa tai sinun näinä päivinä ilman ensimmäistä puhelinhaastattelua . Ole valmis aikataulun mukaan päivämäärään ja kellonaikaan, yleensä 8-15 työpäivän aikana. (Sinun potentiaalinen työnantaja työskentelee jo kymmenen tuntia.) Puhelimen haastattelu poistaa suurimman osan kyllä olevista pileistä.
Ole valmis mini-haastatteluun ja anna haastattelijalle palkkausodotukset . Ihmisiä, jotka pelaavat pelkoa, kun pyydän palkasta, ei pyydetä käymään henkilökohtaisesti. Miksi hukata aikamme haastattelemalla hakijaa, joka tekee 70 000 dollaria tai enemmän tällä hetkellä 50 000 dollarin työpaikkaan?
Ja ei, et tule olemaan niin hieno ehdokas, että räjäytän palkka-alue . Yhdeksässä kymmenestä tilanteesta palkan vaihteluvälillä on suuri joukko muuttujia, mukaan lukien paikalliset työmarkkinat ja työtovereiden palkat.
- Valmistelu laskee sekä puhelimen seulontaan että mahdolliseen kasvotusten haastatteluun. Jos olen asettanut itsellesi aikaa puhelimen seulontaan , tutkii yritys etukäteen. Käy verkkosivuilla nähdäksesi, mitä työnantaja tekee. Monet organisaatiot kuvaavat jopa yrityskulttuuriaan verkkosivustoillaan näinä päivinä. Jos otat kotitehtäväsi vain muutaman minuutin, haastattelun laatu kasvaa eksponentiaalisesti.
Ajattele myös aikaani, kuten potentiaalinen työnantaja. Kuvittele päätökset, jotka teillä tehdään, kun pyydät ohjeita yritykselle ajaessasi autosi ja puhumalla matkapuhelimella. "Odota muutama minuutti", yksi ehdokas sanoi, "kun saan jonnekin, jotta voin kirjoittaa kaiken." Tutki yrityksen sijainti verkossa ensin; soita yritykselle ohjeista vain viimeisenä keinona.
Teit oikeat asiat oikein. Sinun materiaalit ja valtakirjat tekivät hyvän vaikutelman. Olet läpäissyt haastattelupuhelimen seulonnan ja sinut on kutsuttu yritykselle, että kaikki tärkeät haastattelut. Miten jatkossakin kehität suhteita potentiaaliseen työnantajaan, joka johtaa mahdolliseen työpaikkahankintaan?
- Ota aikaa työstä haastatteluun. Älä odota, että potentiaalinen työnantaja voi pidentää päiväään useita tunteja aikataulunsa mukaiseksi. Jos työskentelet tällä hetkellä ja etsit uutta asemaa, toivottavasti olet valinnut eettisemmän polun ja työnantaja tietää. Jos et voi ilmoittaa työnantajallesi mistä tahansa syystä, toivon, että olet tallentanut lomaasi.
Rekrytointi työnantaja on usein valmis haastattamaan hyvää hakijaa myöhään iltapäivällä, mutta harvoin haastattelu kestää yli kuusi. (Muista, että useimmat potentiaaliset työnantajat alkoivat työskennellä kello 8.00 mennessä.) Et halua mahdollisuuksiasi osallistua työntekijänä kymmenen tunnin vuorokauden lopussa.
- Tee oikea, positiivinen vaikutelma sekä haastattelussa että yrityksen henkilökunnalla. Tarvitseeko minä sanon, että saapuu varhaisessa vaiheessa, pukeudu asemaan, jota varten haet ja tuokaa lisää jatkamista viittauksilla? Muista käsitellä kaikkia ihmisiä, joita kohtaat ihmisarvoa ja kunnioitusta kohtaan.
Vastaanottovirkailija ilmoittaa hänen vaikutelmistaan HR-johtajalle. Luota siihen erityisesti pienissä ja keskisuurissa organisaatioissa. Ole loputtomasti kohtelias kaikissa vuorovaikutuksessa yrityksen kanssa. Jokainen henkilö arvioi potentiaaliset mahdollisuudet organisaatiosi sisällä. Älä räjäytä mahdollisuuksiasi käyttäytymällä ankarasti ihmisille, joita pidät merkityksettömänä. - Sinua pyydetään täyttämään hakemus, jotta saat asiakirjan palautuksen ja muut tarvittavat tiedot. Ja ei, "Katso liitetiedostoa", ei leikkaa sitä. On todennäköistä, että sovellustietosi syötetään työllisyystietokantaan ja käytetään yritystiedostoihin, hallituksen raportointiin ja muuhun.
Täytetty sovellus helpottaa tiedon syöttämistä. Sen avulla yritys voi myös hankkia kirjallisen luvan tarkistaa viitteet, työhistorian, rikostutkintotarkistukset, jos sinua palkataan ja paljon muuta.
- Todellinen haastattelu on aiheena muita artikkeleita . Tässä tarkoituksessa, muista, että haastattelun tarkoitus on selvittää, ovatko sinä ja organisaatio sopivia .
Haastattelun todellinen tarkoitus, sorry kertoa teille, ei ole saada sinulle työpaikka tarjous. Luuletko voivasi tehdä työtä ja kasvaa yrityksen kanssa? Oletko välittänyt tämän potentiaaliselle työnantajalle? Jos näin on, sinua pyydetään jälleen intensiivisempään toiseen haastatteluun useimmissa yrityksissä.
- Seuraa haastattelun jälkeen kiitos kirje ja ehkä puhelinsoitto. Hyvä käytös aina laskee. Sain kolme kiitos kirjeitä ja pari puhelua 23 ihmisestä, jotka osallistuivat ensimmäiseen haastatteluun. Kiitos kirjeet dinosaurusten tietä? Ei ehdokkaista, jotka luottavat minuun.
Oikeiden asioiden oikea toiminta saa aikaan enemmän haastatteluja, parempia työpaikkoja ja menestyksekästä uraa . Ota vähän enemmän aikaa jokaisessa vaiheessa ja sovelluksesi nousee pakkauksen yläpuolelle. Lupaan.