Resurssit käytettävissä HR-osastolla
Usein sanastomääritelmä ja kysymys, jonka ihmiset pyytävät eniten, ovat: "Mikä on henkilöresurssien tai henkilöresurssien määritelmä?"
William R. Tracey, "Human Resources Glossary ", määrittelee henkilöstöhallinnon seuraavasti: "Henkilöt, jotka henkilökunta ja organisaation toiminta", toisin kuin organisaation taloudelliset ja aineelliset resurssit. Henkilöstö on yksittäinen henkilö tai työntekijä organisaatiossasi.
Henkilöstö tarkoittaa kaikkia työntekijöitäsi.
Henkilöstöhallinto on myös organisaatio, joka käsittelee ihmisiä ja asioita, jotka liittyvät ihmisiin , kuten korvauksiin ja etuihin, työntekijöiden rekrytointiin ja palkkaamiseen, työntekijöiden liikkumiseen , suorituskyvyn hallintaan , koulutukseen, organisaation kehittämiseen ja kulttuuriin sekä neuvomaan johtavaa henkilöstöä vaikutuksista ihmisiin niiden taloudellisista, suunnittelusta ja suorituskyvyn päätöksistä organisaation ihmisille.
Henkilöstöä kehitettiin termistä: henkilöstö , kuten alan tehtävät, siirtyi palkansaajien maksamatta ja hallinnoi työntekijöiden etuja. HR-toiminnon kehitys antoi uskottavuuden siitä, että ihmiset ovat organisaation tärkein voimavara. Ihmiset ovat organisaation merkittävin voimavara. Työntekijät on palkattava, tyydytettävä, motivoitava, kehitettävä ja säilytettävä. Katso, kuinka henkilöstön uudet roolit ovat kehittyneet.
Tietoja tämän henkilöstöhallinnon sisällöstä
Henkilöstöresurssit ovat myös tässä osassa, josta löydät tietoa kaikesta yhdestä henkilöstöstä kenttään, uraan, ihmisten hallintaan ja HR: n osuuksiin organisaatioissa.
Etsitkö tietoja henkilöresurssien hallinnasta, henkilöstöresurssien kehittämisestä, ihmisten hallinnoinnista ja valvonnasta tai työskentelystä ihmisten kanssa?
Tässä on resursseja, joiden avulla sinun on aloitettava, hallittava ja kehitettävä henkilöstöresurssiosastoasi ja kaiken ihmisen näkökulmia yrityksesi toimintaan.
Uutta henkilöstöä?
Ennen kuin aloitat rekrytoinnin ja palkkauksen monimutkaisuuden ja muut sivuston tiedot, oletko kiinnostunut perustietoista henkilöstöresursseista?
Lukijoiden yleisimpiä kysymyksiä ovat: Mikä on henkilöstöhallinto? Näihin keskeisiin henkilöresursseihin liittyviin kysymyksiin vastataan usein kysyttyihin kysymyksiin. Hallintapro? Jatka eteenpäin. Jos olet vasta aloittamassa tai sinulla on peruskysymyksiä henkilöstöhallinnosta ja / tai HR-kenttään, tutustu HR-kysymyksiin .
Human Resources Management -sisällön opas
Haluatko lisää hallinnointia, liiketoimintaa ja henkilöresursseja koskevia tietoja? Tarvitsemiasi tietoja on täällä.
Työntekijöiden hallinta ja työntekijöiden suorituskyvyn hallinta
Etsitkö tietoa valvonnasta, johtamisesta, hallinnoinnista ja tehokkuuden hallinnasta ? Etsi tietoja valvonnasta, johtamisesta, hallinnoinnista ja tehokkuuden hallinnasta tässä.
Yritysten johtaminen ja työpaikkojen hallintapolitiikka
Etsitkö tietoa liiketoiminnan johtamisesta, stressinjohdosta , politiikan kehittämisestä ja työpaikan hallinnasta?
Etsi tietoja yrityksen johtamisesta, stressinhallinnasta, politiikan kehittämisestä ja työpaikan hallinnasta.
Motivointi, valmennus, koulutus ja koulutus työntekijöille
Etsitkö tietoja yrityksesi tai organisaation henkilöresursseista, motivaatiosta , valmennuksesta , koulutuksesta tai koulutuksesta ? Löydät oikean resurssin. Tässä on kaikki resurssit, joiden avulla sinun on pystyttävä tehokkaasti aloittamaan , hallitsemaan ja kehittämään henkilöresursseja ja kaikkia liiketoiminnan osa-alueita. Etsi tietoja motivaatiosta, valmennuksesta, koulutuksesta tai koulutuksesta.
Urakehitys, itsenäinen apu ja työnhaku
Mitä voit tehdä rakentaa urasi? Nämä sivustot tarjoavat ura rakentajille, urakehitykselle, urasuunnittelulle , urakehitykselle, urakehitykselle ja työnhakuun. Etsi työpaikka-aukkoja, työmetsästyksen perusedellytyksiä, johtamisstrategioita, tilapäisiä työllisyysohjelmia ja paljon muuta.
Tehosta oma urasi tai etsi henkilöstöä tutkimalla näitä työnhaun ja työllistämispaikkoja.
Neljä erilaista kävijää hyötyy tästä HR-osastosta
Tämä henkilöstöhallinto tarjoaa tukea ja apua neljän tyyppisille vierailijoille:
- Ihmiset, jotka työskentelevät tai hallinnoivat henkilöresursseja, kuten koulutusta, organisaation kehittämistä, etuja ja paljon muuta; (Sivusto tarjoaa resursseja aloittelijoille, keski-uralle ja myöhemmille ura-alan ammattilaisille.)
- Ihmiset, jotka johtavat, johtavat tai valvovat ihmisiä;
- Ihmiset, jotka haluavat lisätä henkilökohtaista tehokkuuttaan ja menestystä tai urakehitystä ja menestystä ; ja
- Ihmiset, jotka haluavat parantaa kykyään työskennellä tehokkaasti ihmisten kanssa työssä.
Uusi tähän henkilöstöosastoon?
Oletko uusi näille resursseille? Tutustu näihin linkitettyihin resursseihin. He alkavat aloittaa ja kertoa nopeasti, mitä tietoja HR-alan kaikista osa-alueista on saatavilla.
- Suosituimmat aiheet : artikkelit ihmiset lukevat uudestaan ja uudestaan.
- Innoittavia yrityksiä ja töitä koskevat tarjoukset: lainaukset keskittyvät työhön liittyviin kysymyksiin ja motivaatioon.
- Business, Management ja Human Resources Dictionary: Henkilöstöresursseja, jotka on määritelty esimerkeillä ja näytteillä.